Ce que vous saurez faire
Le déroulé, étape par étape
- 01Le rôle managérial : définir des objectifs et mobiliser l'équipe.
- 02Le manager communicant : convaincre, motiver et fédérer
- 03Le management flexible : ajuster son style pour engager et motiver ses collaborateurs
- 04Gérer les situations managériales sensibles, déléguer et contrôler
- 05Piloter et optimiser la performance de son service
- 06Le manager animateur : organiser et dynamiser les réunions d'équipe
- 07Conduire des entretiens managériaux efficaces et constructif
- 08Mise en pratique globale des compétences managériales
À la fin de la formation
Définir les objectifs individuels et collectifs des membres de l'équipe en cohérence avec les missions du service et les orientations de la structure.
Attribuer les missions et tâches de manière adaptée en tenant compte des compétences, des profils et des besoins de montée en compétence.
Elaborer et utiliser des outils de pilotage de l'activité du service pour suivre les résultats, ajuster l'organisation et rendre compte à sa hiérarchie.
Conduire des entretiens managériaux (recadrage, valorisation, suivi) en adoptant une posture claire, bienveillante et structurée.
Animer des réunions d'équipe dynamiques et efficaces, favorisant l'implication, la circulation de l'information et la cohésion.
Adapter son style managérial selon les profils DISC, les situations et les objectifs visés pour favoriser l'engagement et la performance.
Gérer des situations managériales sensibles (conflits, tensions, crises) en mobilisant des techniques de communication assertive et de régulation.
Selon l’organisme
Formation courte, certifiante et pratique pour développer une posture managériale efficace. Alternance d'outils concrets, mises en situation et accompagnement personnalisé pour une montée en compétences rapide et durable.
Où se déroule la formation
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Cette formation figure au catalogue Mon Compte Formation : elle est éligible au CPF. Vos droits, cumulés en euros, se consultent et s’utilisent sur le site officiel.
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Texte rédigé par l’organisme de formation. Source : « Moncompteformation – L’offre de formation », Caisse des Dépôts et DGEFP, données ouvertes sous Licence Ouverte 2.0, mise à jour du 14/10/2026. WorkDispo n’est pas affilié à Mon Compte Formation.
