Ce que vous saurez faire
La formation vise à l'acquisition des compétences du bloc de Compétences : RNCP40569BC02 - Conduire un processus d'accompagnement par le coaching auprès des bénéficiaires (coachés)
- Définir le contenu et le déroulement des séances de coaching
- Adapter les outils supports à l'accompagnement par le coaching
- Conduire les séances individuelles ou collectives de coaching
- Accompagner les coachés dans la projection de leurs situations désirées
- Identifier les schémas de comportement des coachés (réactions, émotions, modèles de langage, récurrences de comportements...)
- Rechercher les ressources et aptitudes des coachés
- Révéler les points de blocage, croyances limitantes et pensées négatives des coachés
- Adapter les modalités d'accompagnement du changement des coachés en fonction de leurs enjeux et besoins spécifiques
- Accompagner les coachés dans la recherche de leurs propres solutions
- Maintenir la motivation et l'engagement des coachés dans leur processus de changement
- Réguler les phénomènes de résistance au changement des coachés
- Élaborer un bilan du coaching, dans le respect des règles éthiques et déontologiques propres au coaching
- Accompagner les parties prenantes (coachés, commanditaire) dans la compréhension du bilan et de la suite à donner aux travaux réalisés
Le déroulé, étape par étape
La formation visant à l'acquisition des compétences du bloc de Compétences (RNCP40569BC02 - Conduire un processus d'accompagnement par le coaching auprès des bénéficiaires (coachés)) se décompose en deux principaux modules : Module 1 - Les fondamentaux du Coaching
- Histoire du coaching
- Définition du coaching
- La responsabilité
- La motivation et la remotivation
- La PNL
- Les techniques de communication
- Les attitudes et comportements
- Accompagnement au changement
- La posture nécessaire du coach
- Le stress
- Les ressources du client
- Les attitudes et comportements
Module 4 - Coaching d'Equipe
- Analyse du besoin et analyse demande
- Le diagnostic
- Le déroulé d'une intervention
- Élaboration d'une proposition commerciale sur base d'un cas réel
À la fin de la formation
Validation du bloc de compétences RNCP40569BC02 - Conduire un processus d'accompagnement par le coaching auprès des bénéficiaires (coachés) - Modalités d'évaluations :
- Mise en situation professionnelle portant sur la conduite du processus d'accompagnement par le coaching donnant lieu à la remise d'un rapport écrit et à une soutenance orale
Les épreuves finales de validation de blocs de compétences, sont organisées tout au long de l'année (environ 10 sessions par an, en fonction du nombre d'inscrits), et se déroulent toutes à distances. Les attendus pendant le déroulement de la formation sont :
- QCM, avec la consultation des cours en e-learning
- Grilles d'autopositionnement
- Travail intersession en groupe
Selon l’organisme
- Formation modulable
- Pédagogie expérientielle
- Des formateurs coachs professionnels certifiés
Où se déroule la formation
Payer avec votre Compte Personnel de Formation
Cette formation figure au catalogue Mon Compte Formation : elle est éligible au CPF. Vos droits, cumulés en euros, se consultent et s’utilisent sur le site officiel.
Vérifier mes droits sur moncompteformation.gouv.frOrganisme, certification, inscription
Texte rédigé par l’organisme de formation. Source : « Moncompteformation – L’offre de formation », Caisse des Dépôts et DGEFP, données ouvertes sous Licence Ouverte 2.0, mise à jour du 02/10/2026. WorkDispo n’est pas affilié à Mon Compte Formation.