Éligible au CPF Titre RNCP · niveau 5

BOOTCAMP : Gestionnaire des Ressources Humaines spécialisation Assistant(e) de direction - BC03 - Collaboration à la gestion des ressources humaines - certification et tutorat inclus

26 ACADEMYOrganisme de formation · à distance
Prix4 999 €
DuréeDurée non précisée
FormatÀ distance
PublicTout public
CertificationRNCP38364
01 · Objectifs

Ce que vous saurez faire

Cette formation a pour objectif de permettre à l'apprenant de maîtriser les compétences du RNCP38364, appliquées à la Gestionnaire des Ressources Humaines spécialisation Assistant(e) de direction:

Participer à la gestion administrative des ressources humaines,

Accompagner l'intégration et le suivi des collaborateurs,

Contribuer à la gestion des compétences et des parcours professionnels,

Participer à l'organisation et au suivi des relations de travail,

Mettre en œuvre des actions favorisant la qualité de vie au travail,

Contribuer à la performance individuelle et collective des équipes.

02 · Programme

Le déroulé, étape par étape

Le programme de cette formation s'articule autour des modules de compétences suivants :

Bloc 1 - INTRODUCTION

  • Les fondements de la gestion des ressources humaines
  • Développer une stratégie salariale
  • Maîtriser le contrat de travail de l'embauche à la rupture

Bloc 2 - LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES

  • La transformation numérique pour les ressources humaines
  • Coacher et aider ses employés à se développer

Bloc 3 - LE RECRUTEMENT - PANORAMA

  • 10 conseils pour mener des entretiens d'embauche efficaces
  • Laisser partir un employé
  • Le recrutement axé sur la performance
  • Trouver, embaucher et fidéliser des hauts potentiels
  • Le processus d'intégration des nouvelles recrues
  • Bilan de performance et feedback - les fondamentaux

Bloc 4 - LES COMPÉTENCES FONDAMENTALES D'UN ASSISTANT DE DIRECTION

  • Écrire des e-mails professionnels
  • Optimiser la prise de notes
  • Les écrits professionnels : Les formulaires
  • Les écrtir professionnels : Les documents commerciaux
  • Rédiger un compte rendu de réunion
  • Organisation des réunions et des déplacements professionnels
  • La gestion du temps
  • L'organisation administrative
  • Communication et Information : Réception et diffusion

Bloc 5 - MAÎTRISE DE MICROSOFT OFFICE 365

  • L'essentiel de Word
  • L'essentiel d'Excel

Bloc 6 - SILAE

  • SILAE pour les Ressources Humaines - Introduction

ACCOMPAGNEMENT PERSONNALISÉ

Un expert métiers, garant de votre réussite et spécialiste en Ressources Humaines et en Assistanat de direction, vous est dédié tout au long de votre parcours au travers d'échanges « one-to-one ». Vous bénéficierez ainsi d'un accompagnement individuel pour répondre à vos besoins spécifiques, approfondir votre compréhension et maximiser votre apprentissage.

RESSOURCES POST-FORMATION

À l'issue de votre formation, vous avez la possibilité de bénéficier d'un accès à une large bibliothèque de contenus complémentaires, conçue pour vous permettre de renforcer et d'élargir vos compétences, en autonomie et selon vos besoins professionnels.

03 · Résultats attendus

À la fin de la formation

À l'issue de la formation, le stagiaire s'engage à passer l'examen préparant à la certification. Cet examen vous permettra de valider les compétences acquises lors de votre parcours :

  • Gérer la relation de travail
  • Mettre en œuvre des actions d'amélioration de la qualité de vie au travail
  • Organiser les activités du champ des relations sociales
  • Mobiliser les outils du développement de la performance individuelle et collective

Cette formation vous prépare au bloc de compétencesRNCP38364BC03 - « Collaboration à la gestion des ressources humaines »(épreuve E6), issu duBTS - Support à l'action managériale, délivré par leMINISTÈRE DE L'ENSEIGNEMENT SUPÉRIEUR ET DE LA RECHERCHEet enregistré au RNCP sous le numéro 38364 par décision de France Compétences en date du 11/12/2023.

Vous serez évalué par :

  • Une épreuve écrite sur table d'une durée de 4 heures.

La réussite à cette évaluation vous permet de valider le bloc de compétences RNCP38364BC03 - « Collaboration à la gestion des ressources humaines ».

Ce certificat est reconnu par l'État et les entreprises et inscrit au Répertoire National des Certifications Professionnelles de France Compétences.

Vous pourrez faire valoir votre certification sur votre profil à des fins de mobilité interne ou externe, ou envisager une évolution ou une reconversion professionnelle.

04 · Points forts

Selon l’organisme

Formez-vous à votre rythme et en toute autonomie

Plateforme collaborative, gamifiée et interactive

Accompagnement personnalisé par un tuteur expert

05 · Lieu

Où se déroule la formation

À distance 100 % en ligne.
06 · Financement

Payer avec votre Compte Personnel de Formation

Cette formation figure au catalogue Mon Compte Formation : elle est éligible au CPF. Vos droits, cumulés en euros, se consultent et s’utilisent sur le site officiel.

Vérifier mes droits sur moncompteformation.gouv.fr
07 · Informations

Organisme, certification, inscription

Organisme26 ACADEMY · SIRET 83069794200027
CertificationRNCP38364 · BTS Support à l'action managériale (RNCP38364)
Niveau de sortieBac + 2 (niveau 5)
Sessions à distance2 ouvertes à l’inscription
InscriptionSur moncompteformation.gouv.fr : recherchez « BOOTCAMP : Gestionnaire des Ressources Humaines spécialisation Assistant(e) de direction - BC03 - Collaboration à la gestion des ressources humaines - certification et tutorat inclus » de 26 ACADEMY

Texte rédigé par l’organisme de formation. Source : « Moncompteformation – L’offre de formation », Caisse des Dépôts et DGEFP, données ouvertes sous Licence Ouverte 2.0, mise à jour du 02/10/2026. WorkDispo n’est pas affilié à Mon Compte Formation.

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