AVANT LA FORMATION

Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.

Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.  

Jour 1

Matin - Introduction à l'Intelligence Artificielle

Comprendre les concepts clés de l'Intelligence Artificielle  

Explorer l'histoire et l'évolution de l'IA  

Identifier les différents types d'IA et leurs applications  

Discuter des avancées récentes en IA et leur impact potentiel  

Analyser les enjeux sociétaux liés à l'émergence de l'IA  

Examiner l'impact de l'IA sur le marché du travail et les compétences requises  

Appréhender les défis et opportunités de l'IA dans le secteur éducatif  

Évaluer les perceptions et attitudes envers l'IA dans la société    

Après-midi - Enjeux Éthiques et Sociétaux de l'IA

Évaluer l'impact et les enjeux éthiques de l'utilisation de l'IA en formation  

Discuter des biais algorithmiques et de leurs implications éthiques  

Analyser les questions de confidentialité et de sécurité des données  

Explorer les principes de transparence et d'équité dans les systèmes d'IA  

Étudier des cas concrets illustrant les dilemmes éthiques liés à l'IA  

Discuter des régulations et politiques encadrant l'utilisation de l'IA  

Examiner le rôle des formateurs dans la promotion d'une IA éthique  

Identifier les bonnes pratiques pour une utilisation responsable de l'IA    

Jour 2

Matin - Outils et Technologies Basées sur l'IA

Maîtriser les outils et technologies basées sur l'IA pour améliorer l'apprentissage  

Explorer les plateformes d'apprentissage adaptatif utilisant l'IA  

Analyser les avantages des chatbots et assistants virtuels en formation  

Découvrir les outils d'analyse prédictive pour personnaliser l'apprentissage  

Étudier les technologies de réalité augmentée et virtuelle intégrant l'IA  

Évaluer l'efficacité des systèmes de recommandation en contexte éducatif  

Discuter des innovations en IA qui transforment le paysage éducatif  

Identifier les outils IA pertinents pour différents contextes pédagogiques    

Après-midi - Adapter la Formation aux Nouvelles Technologies de l'IA

Adapter les méthodes de formation aux nouvelles technologies de l'IA  

Concevoir des parcours d'apprentissage intégrant des solutions IA  

Développer des compétences numériques pour utiliser efficacement l'IA  

Favoriser une approche pédagogique centrée sur l'apprenant grâce à l'IA  

Analyser les impacts des technologies IA sur la motivation et l'engagement  

Explorer des stratégies pour intégrer l'IA dans des contextes d'apprentissage variés  

Discuter des défis liés à la formation des formateurs à l'ère de l'IA  

Planifier la mise en œuvre de technologies IA dans ses pratiques pédagogiques    

FIN DE LA FORMATION

Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.

AVANT LA FORMATION

Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.

Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. 

JOUR 1

Préambule

Présentation des participants et des formateurs.

Objectifs et attentes des participants.

Compréhension du rôle et de l'importance du formateur dans le développement des compétences.

Aperçu du contenu de la journée. 

Matin

La Tonalité de la Voix et la Communication

L'importance de la tonalité de la voix dans la communication.

Exercices pratiques pour explorer différentes tonalités et leurs effets.

Techniques pour moduler sa voix en fonction du contexte et des besoins. 

Après-midi

Gestion du Stress et de l'Anxiété

Reconnaissance des sources de stress lors de l'animation.

Stratégies de gestion du stress avant, pendant et après une session de formation.

Techniques de respiration et de relaxation pour rester calme et centré. 

JOUR 2

Matin

Techniques d'Animation et de Stimulation du Groupe

Principes de base de l'animation efficace.

Méthodes pour engager activement les participants et maintenir leur attention.

Utilisation de jeux, d'activités interactives et de discussions pour stimuler le groupe. 

Après-midi

Intégration de Cas Pratiques

L'importance des cas pratiques dans l'apprentissage.

Création de scénarios de cas pratiques pertinents.

Guider les participants à travers l'analyse, la résolution de problèmes et les discussions de cas pratiques. 

FIN DE LA FORMATION

Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances

Élaboration d'un plan d'action personnel pour appliquer les enseignements de la formation.

AVANT LA FORMATION

Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.

Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.  

JOUR 1

Matin

Le formateur Son rôle

Ses missions Organiser sa formation Organiser une salle

Accueillir

Définir des objectifs à atteindre

Gestion du temps

Evaluer les apprenants Après-midi

Choisir ses méthodes et outils pédagogiques Susciter l'intérêt

Construire un déroulé pédagogique

Dynamiser la formation  

JOUR 2

Matin

Animer sa formation Utiliser des techniques d'animation

Fluidifier sa parole

Varier les supports

Maintenir l'attention Après-midi

Evaluer sa formation Evaluer ses acquis

Evaluer la satisfaction des participants à chaud et à froid  

FIN DE LA FORMATION

Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.

AVANT LA FORMATION

Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.

Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.  

JOUR 1

Matin

Le formateur Son rôle

Ses missions Organiser sa formation Organiser une salle

Accueillir

Définir des objectifs à atteindre

Gestion du temps

Evaluer les apprenants Après-midi

Choisir ses méthodes et outils pédagogiques Susciter l'intérêt

Construire un déroulé pédagogique

Dynamiser la formation  

JOUR 2

Matin

Animer sa formation Utiliser des techniques d'animation

Fluidifier sa parole

Varier les supports

Maintenir l'attention Après-midi

Evaluer sa formation Evaluer ses acquis

Evaluer la satisfaction des participants à chaud et à froid Introduction IA  Identifier les différents types d'IA et leurs applications  

Discuter des avancées récentes en IA et leur impact potentiel  

Examiner le rôle des formateurs dans la promotion d'une IA éthique   

FIN DE LA FORMATION

Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.

AVANT LA FORMATION

Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.

Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes.  

Introduction aux Fondamentaux de la Pédagogie Principes de base de la pédagogie et de l'andragogie.

Comprendre les différents styles d'apprentissage pour adapter son enseignement.  

Conception d'une Séance de formation Définition des objectifs pédagogiques clairs et mesurables.

Structuration du contenu de formation : de la conception à la réalisation.  

Préparation des Supports Pédagogiques Choix et utilisation des supports pédagogiques adaptés (visuels, audios, interactifs).

Création de matériel engageant et inclusif.  

Techniques d'Animation de Formation Techniques pour capter et maintenir l'attention des apprenants.

Gestion de la dynamique de groupe et des interactions.  

Évaluation et Feedback Méthodes d'évaluation de l'apprentissage et de la formation.

Recueil et utilisation du feedback pour améliorer ses pratiques.  

FIN DE LA FORMATION

Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.

Avant la formation :

Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation

Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes  

Introduction à Qualiopi Présentation générale de Qualiopi

Rappel des objectifs de Qualiopi pour les organismes de formation  

Les documents à collecter obligatoirement après une formation Les types de documents requis pour répondre aux critères de Qualiopi  La feuille de présence et les documents d'émargement

Les évaluations des apprenants (diagnostiques, formatives et sommatives)

Les questionnaires de satisfaction et de feedback

Les attestations de fin de formation

Les certificats de compétences ou de validation des acquis Les informations à inclure dans chaque document C. Les règles de conservation et d'archivage des documents Méthodes de collecte de documents Planification de la collecte de documents après la formation

Les différents moyens de collecte (physique, électronique, plateforme en ligne)

Bonnes pratiques pour garantir l'intégrité et la fiabilité des documents collectés

Les outils et les ressources disponibles pour faciliter la collecte de documents  

Organisation et gestion de la collecte de documents Les responsabilités et les rôles des acteurs impliqués dans la collecte de documents

La coordination entre les formateurs, les apprenants et les équipes administratives

Les éventuelles démarches complémentaires à effectuer pour garantir la conformité des documents collectés

La création d'une procédure interne pour la collecte, la vérification et l'archivage des documents  

Fin de la formation :

Session de questions-réponses sur les sujets abordés

changes et retours d'expérience entre les participants

Conseils pratiques pour mettre en pratique les connaissances acquises