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Description de la mission
Contexte de la mission
• Renfort de l’équipe SIRH sur des projets structurants RH et paie
• Coordination avec les équipes RH, DSI et partenaires externes
• Intervention sur les outils de paie, gestion des temps et communication interne
• Accompagnement des utilisateurs et amélioration des processus RH
• Coordination avec les équipes RH, DSI et partenaires externes
• Intervention sur les outils de paie, gestion des temps et communication interne
• Accompagnement des utilisateurs et amélioration des processus RH
Votre rôle au quotidien
• Piloter les projets liés aux applications RH et assurer le suivi des prestataires
• Animer les ateliers, coordonner les phases de recette et suivre les plans d’actions
• Qualifier les incidents, traiter les demandes et assurer le support utilisateurs
• Assurer l’interface entre les équipes métiers, la TMA et les équipes techniques
• Animer les ateliers, coordonner les phases de recette et suivre les plans d’actions
• Qualifier les incidents, traiter les demandes et assurer le support utilisateurs
• Assurer l’interface entre les équipes métiers, la TMA et les équipes techniques
Environnement technique
• Cegedim Cantoriel (Gestion du personnel & GTA)
• LumApps (Communication interne)
• Environnement SIRH multi-applications et interfaces RH
#LI-DNI
#1452761 - Benjamin Sohler
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