Ce que vous saurez faire
valider le Titre Professionnel de Gestionnaire
de Paie (Niveau 5)
- Assurer la tenue et le suivi du dossier social
de l'entreprise
- Analyser et assurer la gestion des
informations liées aux relations de travail
- Collecter les informations et traiter les
évènements liés au temps de travail
du personnel
- Assurer les relations avec le personnel
et les tiers
- Assurer la production de la paie et élaborer
les données de synthèse
- Réaliser et contrôler les bulletins de paie
- Établir et contrôler les données de
synthèse à partir de la production des
bulletins de salaire
Le déroulé, étape par étape
DOSSIER SOCIAL DE L'ENTREPRISE
- Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l'entreprise
- Analyser et assurer la gestion des informations liées aux relations de travail
- Collecter les informations et traiter les évènements liés au temps de travail du personnel
- Assurer les relations avec le personnel et les tiers
Les compétences des candidats sont évaluées par un jury au vu :
- D'une mise en situation professionnelle ou d'une présentation d'un projet réalisé en amont de la session, éventuellement complétée par d'autres modalités d'évaluation : entretien technique, questionnaire professionnel, questionnement à partir de production(s)
- D'un dossier faisant état des pratiques professionnelles du candidat
- Des résultats des évaluations passées en cours de formation pour les candidats issus d'un parcours de formation
BLOC 02 - ASSURER LA PRODUCTION DE LA PAIE ET ÉLABORER LES DONNÉES DE SYNTHÈSE
- Assurer la production de la paie et élaborer les données de synthèse
- Réaliser et contrôler les bulletins de salaire
- Établir et contrôler les données de synthèse à partir de la production des bulletins de salaire
Les compétences des candidats sont évaluées par un jury au vu :
- D'une mise en situation professionnelle ou d'une présentation d'un projet réalisé en amont de la session, éventuellement complétée par d'autres modalités d'évaluation : entretien technique, questionnaire professionnel, questionnement à partir de production(s).
- D'un dossier faisant état des pratiques professionnelles du candidat.
- Des résultats des évaluations passées en cours de formation pour les candidats issus d'un parcours de formation.
À la fin de la formation
Obtention du titre contenant
- CCP1 : Assurer la tenue et le suivi du dossier social de l'entreprise
- CCP2 : Assurer la production de la paie et élaborer les données de synthèse
Selon l’organisme
100% DE REUSSITE AUX TITRES SUR LES PRECEDENTES PROMOS
Où se déroule la formation
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Texte rédigé par l’organisme de formation. Source : « Moncompteformation – L’offre de formation », Caisse des Dépôts et DGEFP, données ouvertes sous Licence Ouverte 2.0, mise à jour du 06/10/2026. WorkDispo n’est pas affilié à Mon Compte Formation.