Ce que vous saurez faire
La formation vise l'acquisition des compétences suivantes :
CCP1 – Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie :
- Traiter les informations pour déterminer la rémunération brute
- Garantir les calculs des cotisations sociales en paie
- Traiter les informations impactant la rémunération nette
CCP2 – Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle :
- Évaluer les événements particuliers liés au temps de travail
- Gérer les informations juridiques et sociales lors du départ
- Contrôler les données issues du traitement de la paie
Le déroulé, étape par étape
Les contenus abordés sont en adéquation avec les compétences attendues par le référentiel de la certification. Une période en entreprise est intégrée au parcours afin de permettre au bénéficiaire de mettre en œuvre, en situation réelle de travail, les compétences développées en formation.
Des mises en situation peuvent également être réalisées au sein de notre Entreprise d'Entraînement Pédagogique (EEP), afin de favoriser la pratique professionnelle dans un environnement proche des réalités de l'entreprise.
Tout au long du parcours, des temps d'évaluation jalonnent la formation afin de mesurer la progression du bénéficiaire, d'identifier ses acquis et les compétences restant à consolider.
Dans le cadre de la préparation à la certification, le bénéficiaire est également amené à rédiger son dossier professionnel.
L'équipe pédagogique l'accompagne et le conseille dans l'élaboration de ce document, dans le respect des attendus du certificateur.
Les supports et ressources pédagogiques sont accessibles sur notre plateforme pédagogique.
Selon les besoins de la formation, le bénéficiaire peut également être invité à consulter ou lire certains documents en dehors des temps de formation.
En complément, les bénéficiaires ont accès à notre Tiers Lieu de Compétences, espace dédié à l'innovation pédagogique, au développement des compétences et à l'insertion vers l'emploi.
Enfin, un référent handicap accompagne les bénéficiaires en situation de handicap afin de faciliter l'accès et le maintien en formation, ainsi que leur parcours vers l'emploi.
À la fin de la formation
1. Modalités d'inscription à la certification :
L'AFPP prend en charge l'ensemble du processus d'inscription à la certification en lien avec le bénéficiaire.
Une assistante formation dédiée assure le suivi administratif du candidat et l'accompagne dans les différentes étapes nécessaires au passage de la certification, en amont et tout au long de la formation.
La préparation à la certification est intégrée au parcours de formation.
Des évaluations en cours de formation (ECF) permettent au candidat de mesurer progressivement l'acquisition des compétences attendues.
Un retour individualisé lui permet d'identifier ses acquis et les axes de progrès à travailler avant l'examen.
2. Organisation et passage de la certification :
La certification est organisée à l'issue de la formation, dans les locaux de l'AFPP et/ou sur le plateau technique dédié, conformément aux modalités prévues par le référentiel de certification concerné.
Le coût du passage de la certification est inclus dans le coût global de la formation. Le candidat n'a donc pas de frais de certification supplémentaires à prévoir auprès de l'AFPP.
3. Évaluation et résultats : Résultats attendus de la certification :
À l'issue de la formation, le candidat est préparé à la certification Titre Professionnel Gestionnaire de Paie enregistrée au RNCP sous le numéro 37948.
Les compétences évaluées et les modalités d'évaluation sont celles définies dans le référentiel de certification en vigueur.
La certification vise à valider les compétences suivantes :
CCP1 : Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie
CCP2 : Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle
Communication des résultats :
Les résultats de la certification sont communiqués au candidat dans un délai d'environ deux semaines après le passage de la certification.
Le candidat est ainsi informé par courrier de la validation totale ou partielle de la certification, selon les résultats obtenus.
Selon l’organisme
L'AFPP dispose d'un lieu qui propose de nouvelles approches pédagogiques collaboratives avec l'utilisation d'outils numériques.
Cet espace ouvert à géométrie variable reçoit l'ensemble des stagiaires pour des séances d'accompagnement sur mesure.
Où se déroule la formation
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Cette formation figure au catalogue Mon Compte Formation : elle est éligible au CPF. Vos droits, cumulés en euros, se consultent et s’utilisent sur le site officiel.
Vérifier mes droits sur moncompteformation.gouv.frOrganisme, certification, inscription
Texte rédigé par l’organisme de formation. Source : « Moncompteformation – L’offre de formation », Caisse des Dépôts et DGEFP, données ouvertes sous Licence Ouverte 2.0, mise à jour du 16/10/2026. WorkDispo n’est pas affilié à Mon Compte Formation.
