Descriptif de l’emploi
Le poste
Vos principales responsabilités :
EN BREF : Collaborateur comptable confirmé H/F – CDI – Haute-Goulaine (44) – 30K€ à 35K€ brut annuel – Expertise comptable – Révision – Bilans – Liasses fiscales – Conseil client – TPE/PME
Adsearch recrute pour l’un de ses partenaires, cabinet d’expertise comptable indépendant implanté en Loire-Atlantique, un Collaborateur comptable confirmé H/F à Haute-Goulaine.
Vous rejoignez un bureau à taille humaine composé d’environ 20 collaborateurs, intégré à une structure plus large offrant de réelles possibilités d’évolution. Le cabinet accorde une importance particulière à la proximité avec ses clients, à l’entraide entre collaborateurs et au développement des compétences.
VOS PRINCIPALES MISSIONS :
Au sein de l’équipe Expertise comptable, vous prenez progressivement en charge votre portefeuille et intervenez notamment sur :
- La gestion comptable d’un portefeuille de clients diversifiés ;
- La révision des comptes et la sécurisation des travaux comptables ;
- La préparation et l’établissement des comptes annuels ;
- L’établissement des liasses fiscales et des différentes déclarations fiscales ;
- L’accompagnement quotidien des clients et leur conseil sur leurs problématiques comptables et fiscales courantes.
Le profil
VOTRE PROFIL :
Issu(e) d’une formation supérieure en comptabilité de type BTS CG, DCG, DSCG ou équivalent, vous disposez d’une expérience réussie en cabinet d’expertise comptable.
Votre expérience vous permet d’être autonome sur la révision de vos dossiers et l’établissement des liasses fiscales.
Vous recherchez aujourd’hui un environnement vous permettant de consolider votre expertise technique tout en développant progressivement la dimension conseil et la relation avec vos clients.
Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et souhaitez vous inscrire durablement dans un cabinet offrant de réelles perspectives d’évolution.
LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT :
- Télétravail possible et organisation attentive à l’équilibre vie professionnelle / vie personnelle ;
- Des RTT
- Un dispositif d’intéressement
- Des titres-restaurant et avantages CSE ;
- Des formations régulières tout au long de l’année ;
- De réelles possibilités d’évolution et de mobilité au sein des différents bureaux ;
- Un environnement digitalisé avec des outils tels que Pennylane, Cegid, EIC, RCA ou MEG
- Une culture interne privilégiant l’entraide, la proximité avec les associés et la convivialité.
LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
Étape 1 : Échange avec la consultante Adsearch spécialisée en Audit & Expertise Comptable afin de faire le point sur votre parcours et vos attentes.
Étape 2 : Rencontre avec un ou plusieurs associés du bureau afin de découvrir l’équipe, le portefeuille et l’environnement de travail.
Étape 3 : Retour sur votre candidature et accompagnement jusqu’à votre prise de poste.
Vous souhaitez gagner en autonomie sur vos dossiers et rejoindre un cabinet offrant à la fois proximité, formation et perspectives d’évolution ? Postulez ! Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.
