Offre ouverte

Emploi Agent de transit maritime (H/F)

Localisation
Rezé
Télétravail
À discuter
Démarrage
Dès que possible
Expérience
2 à 5 ans
Publiée
10 novembre 2026
Contrat
CDI
01 · Le poste

Descriptif de l’emploi

Le poste

Vos principales responsabilités :


EN BREF – Agent de transit maritime – 32K€ à 35K€ – Anglais nécessaire – Transport international, Coordination des opérations


La division Transport & Logistique d'Adsearch Nantes recherche pour un de ses clients, un transitaire indépendant, un ou une Agent de transit (H/F) en CDI temps plein


Vos missions :


- Gérer les dossiers de transport maritime et routier, de l’ouverture à la clôture, en assurant le suivi des marchandises jusqu’à leur livraison.


- Coordonner les expéditions import et export avec les clients, transporteurs, agents, bureaux étrangers, entrepôts et différents partenaires logistiques.


- Contrôler et établir les documents de transport et de douane : connaissements maritimes, CMR, factures commerciales, listes de colisage, certificats d’origine et documents réglementaires.


- Suivre les coûts, la facturation, les délais et la conformité des opérations, tout en informant régulièrement les clients de l’avancement de leurs dossiers.

Le profil


Votre profil


Pour réussir vos missions d’Agent de Transit H/F, vous êtes titulaire d’une formation de niveau Bac+2 en transport ou en logistique et pouvez justifier d’une expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire.


Vous maîtrisez les flux de transport international, les Incoterms ainsi que les principales procédures douanières et documentaires.
À l’aise avec les outils métier, vous savez gérer plusieurs dossiers simultanément avec organisation et rigueur.
Votre sens du service, votre esprit d’équipe et votre capacité à communiquer avec différents interlocuteurs seront essentiels.
La maîtrise de l’anglais professionnel est requise pour échanger avec les partenaires internationaux.


LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT


- Prime de participation


- Poste offrant autonomie et responsabilités


- Perspectives d’évolution en France ou à l’étranger


LE PROCESS DE RECRUTEMENT


- Premier entretien : avec notre consultant spécialisé


- Deuxième entretien : avec le branch manager


- Troisième entretien : avec une correspondante RH de notre client


Besoin d’un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives !


Pour toute information complémentaire, n’hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l’ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr !

02 · Monter en compétences

Formations utiles

03 · Même métier, mêmes compétences

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