Ce que vous saurez faire
Acquisition des éléments d'expression orale et écrite et de compréhension orale et écrite permettant au stagiaire de s'exprimer, en fonction du niveau, avec ses interlocuteurs japonais, notamment :
- être capable de participer à une conversation avec des interlocuteurs japonais.
- savoir répondre de manière appropriée et professionnelle aux sollicitations de ses interlocuteurs.
- être capable de tenir compte des spécificités interculturelles de ses interlocuteurs.
Le Test d'aptitude à travailler dans une langue étrangère - LILATE atteste du niveau en langue d'une personne dans un contexte professionnel tout au long d'une formation continue ou à un instant donné. Il se base sur la compréhension écrite et orale, l'expression écrite et orale ainsi que la capacité d'interaction du candidat. Cette évaluation est faite en conformité avec le cadre Européen de Référence pour les Langues (CECRL). L'objectif est de certifier la capacité opérationnelle d'une personne à travailler dans une langue étrangère notamment à l'oral. Le Test d'aptitude à travailler dans une langue étrangère - LILATE permet aux recruteurs et aux services RH de connaître la capacité d'un candidat à travailler dans une langue étrangère ou d'un salarié à évoluer au sein de la société. Le Test d'aptitude à travailler dans une langue étrangère - LILATE est particulièrement adapté aux demandeurs d'emploi voulant justifier de leur capacité opérationnelle dans une langue.
Le déroulé, étape par étape
Les différents niveaux sont organisés de façon à accompagner les stagiaires dans l'acquisition des compétences professionnelles ciblées par la certification LILATE :
- accueil des personnes et interaction avec ses intérlocuteurs en japonais
- recueil d'informations, commentaires et/ou questions auprès du public en japonais afin de favoriser l'accès à un produit ou service
- transmission de consignes, procédures ou informations receuillies auprès d'une tierce personne afin de mener à bien une activité ou mission professionnelle
- consultation de documents, présentations en japonais, assister à des réunions, conférences.
Ils mettent en oeuvre les éléments d'apprentissages suivants :
- apprentissage de la grammaire, du vocabulaire et de la syntaxe
- mises en situations réelles par des exercices et jeux de rôles
- sensibilisation culturelle
- utilisation de supports multimedia d'accès à l'information
Japonais niveau 1 : Utiliser les structures grammaticales essentielles
- Savoir se présenter, maîtriser les formules de courtoisie et de salutation d'usage
- Désigner un objet et poser une question, réponse affirmative, négative
- Exécuter une action en utilisant un moyen
- Exprimer l'envie, la demande de permission, l'autorisation, l'interdiction
Japonais niveau 2 : Utiliser les structures grammaticales essentielles 2
- Expression de l'interdiction et de la comparaison
- Maîtrise du calendrier, des formes potentielle et dictionnaire
- La supposition, la cause, le conseil
Japonais niveau 3 : Utiliser les structures grammaticales essentielles 3
- L'hypothèse, le conditionnel
- La citation : je pense que , il a dit que
- Les adverbes, les subordonnées
Japonais niveau 4 : Utiliser les structures grammaticales élémentaires
- L'énumération
- Verbes transitifs / intransitifs
- L'intention
- La volonté
- Il vaut mieux que / il semble que / il est possible que
Japonais niveau 5 : Utiliser les structures grammaticales élémentaires 2
- Le but, l'effort
- Le passif
- La cause
- L'interrogation indirecte
- Le but et la supposition
Japonais niveau 5 : Utiliser les structures grammaticales élémentaires 3
- L'excès, la facilité, la transformation, la décision
- L'hypothèse, l'opposition
- Perception temporelle subjective, conviction
- Rapporter objectivement une information
Utilisation des caractères :
Utilisation des caractères :
- mémorisation des hiragana et katakana
- mémorisation de quelques kanji essentiels
À la fin de la formation
- Validation des acquis à chaque séance
- Evaluation des connaissances en fin module
- À l'issue de sa formation, le candidat se présente obligatoirement aux tests d'évaluation de la certification LILATE pour faire évaluer et attester de sa maîtrise de compétences linguistiques selon des niveaux définis par le Cadre européen commun de référence pour les langues. Le parchemin de certification est délivré au candidat ayant obtenu au minimum un niveau B1. En deça, une attestation de niveau n'ayant pas valeur de certification est délivrée.
Selon l’organisme
- Méthode basée sur la communication orale
- Spécialiste de la langue japonaise
- Professeurs enseignant leur langue maternelle
- Exercices multimédia en ligne
- Formation certifiante
Où se déroule la formation
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Cette formation figure au catalogue Mon Compte Formation : elle est éligible au CPF. Vos droits, cumulés en euros, se consultent et s’utilisent sur le site officiel.
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Texte rédigé par l’organisme de formation. Source : « Moncompteformation – L’offre de formation », Caisse des Dépôts et DGEFP, données ouvertes sous Licence Ouverte 2.0, mise à jour du 09/10/2026. WorkDispo n’est pas affilié à Mon Compte Formation.