Ce que vous saurez faire
- Prévenir quotidiennement les risques juridiques et sociaux individuels et collectifs en appliquant le droit du travail à différents moments de la vie de l'entreprise et en répondant aux diverses priorités opérationnelles.
Le déroulé, étape par étape
- Sécuriser juridiquement toutes les étapes de la relation de travail, du choix du contrat de travail aux différents cas de ruptures individuelles, afin de s'adapter aux besoins de gestion des ressources humaines, en lien avec l'activité économique et conjoncturelle, à différents moments de la vie de l'entreprise.
- Mettre en place les instances représentatives du personnel, da...
À la fin de la formation
Prévenir quotidiennement les risques juridiques et sociaux individuels et collectifs en appliquant le droit du travail à différents moments de la vie de l'entreprise et en répondant aux diverses priorités opérationnelles.
Selon l’organisme
Public cible : Responsables et Assistants Ressources Humaines généralistes, chargés de l'application quotidienne du droit du travail.
Compétences acquises : Adaptées aux ETI, PME, associations, start-ups, tous secteurs confondus.
Objectif...
Où se déroule la formation
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Cette formation figure au catalogue Mon Compte Formation : elle est éligible au CPF. Vos droits, cumulés en euros, se consultent et s’utilisent sur le site officiel.
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Texte rédigé par l’organisme de formation. Source : « Moncompteformation – L’offre de formation », Caisse des Dépôts et DGEFP, données ouvertes sous Licence Ouverte 2.0, mise à jour du 06/10/2026. WorkDispo n’est pas affilié à Mon Compte Formation.