Ce que vous saurez faire
L'auxiliaire de puériculture réalise des activités d'éveil et des soins adaptés à l'évolution de l'état clinique visant au bien-être, à l'autonomie et au développement de l'enfant. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de l'enfant et prend en compte la dimension relationnelle des soins ainsi que la communication avec la famille dans le cadre du soutien à la parentalité, les autres professionnels, les apprenants et les aidants.
L'auxiliaire de puériculture participe à l'accueil et à l'intégration sociale d'enfants porteurs de handicap, atteints de pathologies chroniques ou en situation de risque d'exclusion ou de maltraitance. L'auxiliaire de puériculture travaille au sein d'une équipe pluridisciplinaire intervenant dans les services de soins ou réseaux de soins des structures sanitaires, médico-sociales ou sociales notamment dans le cadre d'hospitalisation ou d'hébergement continus ou discontinus en structure ou à domicile, ou dans le cadre de structure de prévention et dépistage.
Le déroulé, étape par étape
La formation théorique et pratique comprend dix modules répartis dans 5 blocs de compétences, un dispositif d'accompagnement pédagogique individualisé, des travaux personnels guidés et un suivi pédagogique individualisé des apprenants.
- Accompagnement pédagogique individualisé (API) (35h)
- Suivi pédagogique individualisé des apprenants (7h)
- Travaux personnels guidés (35h)
- Bloc 1 – Accompagnement et soins de l'enfant dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale :
Module 1 : Accompagnement de l'enfant dans les activités de sa vie quotidienne et de sa vie sociale (147h)
Module 1bis : Activités d'éveil, de loisirs, d'éducation et d'accompagnement à la vie sociale (28h)
Module 2 : Repérage et prévention des situations à risque (21h)
- Bloc 2 – Evaluation de l'état clinique et mise en œuvre de soins adaptés en collaboration :
- Module 3 : Evaluation de l'état clinique d'une personne (77h)
- Module 4 : Mise en œuvre des soins adaptés, évaluation et réajustement (154h)
- Module 5 : Accompagnement de la mobilité de la personne aidée (35h)
- Bloc 3 – Information et accompagnement des personnes et de leur entourage, des professionnels et des apprenants :
- Module 6 : Relation et communication avec les personnes et leur entourage (70h)
- Module 7 : Accompagnement des personnes en formation et communication avec les pairs (21h)
- Bloc 4 – Entretien de l'environnement immédiat de la personne et des matériels liés aux activités en tenant compte du lieu et des situations d'intervention :
- Module 8 : Entretien des locaux et des matériels et prévention des risques associés (35h)
- Bloc 5 – Travail en équipe pluri-professionnelle et traitement des informations liées aux activités de soins, à la qualité/gestion des risques :
- Module 9 : Traitement des informations (35h)
- Module 10 : Travail en équipe pluri professionnelle, qualité et gestion des risques (70h)
La formation en milieu professionnel comprend quatre périodes de stages à réaliser en milieu professionnel. Ces périodes peuvent être effectués dans différentes structures employeurs, publiques ou privées, du champ sanitaire, social ou médico-social, en établissement ou en hospitalisation à domicile.
La formation théorique et pratique est d'une durée de 770 heures ou 22 semaines dont 6 semaines de regroupement obligatoire au centre de formation. La formation en milieu professionnel comprend 770 heures correspondant à un total de 22 semaines de 35 heures.
À la fin de la formation
A l'issue de la formation, le stagiaire sera capable d'accompagner l'enfant dans les activités de sa vie quotidienne et sociale, de collaborer au projet de soins personnalisé dans son champ de compétences, de contribuer à la prévention des risques et au raisonnement clinique interprofessionnel.
Selon l’organisme
Le formateur référent de l'institut de formation assure le suivi du stagiaire. En cas de difficulté, un entretien entre le maître de stage, le tuteur de stage, le formateur et l'apprenant est préconisé.
Où se déroule la formation
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Cette formation figure au catalogue Mon Compte Formation : elle est éligible au CPF. Vos droits, cumulés en euros, se consultent et s’utilisent sur le site officiel.
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Texte rédigé par l’organisme de formation. Source : « Moncompteformation – L’offre de formation », Caisse des Dépôts et DGEFP, données ouvertes sous Licence Ouverte 2.0, mise à jour du 08/10/2026. WorkDispo n’est pas affilié à Mon Compte Formation.