Description de la mission
Contexte
Au sein de notre département Recherche & Innovation, nous développons les technologies qui façonneront les futurs usages de la mobilité.
Éclairage intelligent, interaction véhicule–environnement, surfaces lumineuses fonctionnelles, systèmes de projection avancés… nos équipes imaginent et concrétisent des concepts innovants à forte valeur technologique.
Dans ce contexte, nous recherchons un ingénieur Conception Mécanique Innovation pour contribuer au développement de démonstrateurs et solutions de nouvelle génération destinée au secteur automobile.
Vos fonctions seront :
– Concevoir des architectures mécaniques innovantes pour des systèmes complexes intégrant électronique, optique et fonctions lumineuses avancées.
– Développer les modèles et ensembles mécaniques sous CATIA V5 dans le respect des contraintes fonctionnelles et industrielles.
– Piloter la réalisation de Proof of Concepts (PoC) et de démonstrateurs technologiques destinés aux phases d’évaluation et de validation.
– Explorer de nouveaux matériaux et procédés de fabrication : fabrication additive, miniaturisation, éco-conception et solutions innovantes.
– Assurer le suivi technique des développements : planification, jalons, gestion des risques et coordination transverse.
– Collaborer étroitement avec les équipes optique, électronique et logiciel dans un environnement Agile.
– Garantir la robustesse des solutions proposées grâce aux simulations mécaniques et aux essais de validation.
Votre profil :
Diplôme d’Ingénieur en Génie Mécanique ou équivalent.
Expérience de 5 ans minimum en conception mécanique dans un environnement automobile ou industriel à forte composante technologique.
Appétence forte pour l’innovation et le développement de produits complexes.
Capacité à évoluer dans un environnement multidisciplinaire et orienté expérimentation.
Environnement technique :
– Maîtrise confirmée de la conception mécanique 3D sous CATIA V5.
– Expérience en conception de systèmes complexes et intégration multi-métiers.
– Connaissances des procédés de fabrication et industrialisation.
– Expérience en développement de PoC, prototypes ou démonstrateurs.
– Connaissances en simulation mécanique et validation produit.
– Sensibilité aux enjeux d’éco-conception et d’innovation technologique.
Anglais : Courant
Bienvenue chez CELAD – L’ingénierie à visage humain
Depuis 1990, CELAD accompagne la transformation digitale des entreprises, en conjuguant innovation technologique et proximité humaine. D’abord ancrés dans le monde bancaire, nous sommes aujourd’hui une ESN de référence dans les Systèmes d’Information et l’Informatique Industrielle, forte de plus de 1800 collaborateurs passionnés et engagés.
Nous collaborons avec plus de 250 clients, des PME dynamiques aux Grands Groupes ambitieux, dans des secteurs aussi variés que la banque, l’assurance, la mobilité, l’énergie ou encore l’industrie.
Notre mission ?
– Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique,
– Le faire avec passion, engagement et respect,
– En mettant toujours l’humain au cœur du projet.
Une présence forte en région : focus sur CELAD-Paris 📍
Implantée au centre du premier bassin tech et business français, CELAD Paris accompagne ses consultants sur des projets IT à fort enjeu en Île-de-France.
Nos consultants interviennent chez des clients grands comptes et acteurs majeurs de la banque, de l’assurance, du transport, de l’industrie ou encore de la Défense.
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Pourquoi nous rejoindre ? 🤝
Parce qu’on ne cherche pas simplement des CV.
Parce qu’au-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force.
Chez CELAD, le management de proximité n’est pas une promesse, mais un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d’évolution réelles… et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient.
Et si l’aventure Celadienne était la vôtre ? 🌟
Vous cherchez une entreprise où votre travail a de l’impact, où vous n’êtes jamais un numéro, où votre voix compte vraiment ? Chez CELAD, on prend soin des gens autant que des projets.
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NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
1/ Vous postulez : chaque CV est lu (pas de filtre automatique chez nous !)
2/ Premier contact : un coup de fil rapide pour voir si on part sur de bonnes bases
3/ Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous ouvre les coulisses de CELAD
