Offre ouverte

Emploi Collaborateur Comptable confirmé (H/F)

Localisation
Saint-Brieuc
Télétravail
À discuter
Démarrage
Dès que possible
Expérience
2 à 5 ans
Publiée
19 août 2026
Contrat
CDI
01 · Le poste

Descriptif de l’emploi

Le poste

Vos principales responsabilités :


EN BREF: Collaborateur Comptable confirmé (H/F) - Cabinet comptable - Saint-Brieuc - CDI - Expertise comptable – Révision – Fiscalité – Bilans – Conseil clients – Portefeuille clients
Vous souhaitez rejoindre un cabinet où vous pourrez gagner en autonomie tout en continuant à développer votre expertise ? Notre client recherche un Collaborateur comptable confirmé H/F pour intégrer son équipe de Saint-Brieuc et prendre en charge un portefeuille de clients variés, dans un environnement favorisant la proximité et la montée en compétences.
VOS PRINCIPALES MISSIONS :


  • Prendre en charge un portefeuille de clients et assurer le suivi de leur comptabilité au quotidien.

  • Réaliser les travaux de révision, les déclarations fiscales ainsi que les bilans et liasses.

  • Analyser les données financières et préparer les situations intermédiaires et outils de pilotage.

  • Être l’interlocuteur privilégié de vos clients et les accompagner sur leurs problématiques comptables et fiscales.

  • Participer à la fiabilisation des dossiers et à l’amélioration des méthodes de travail du cabinet.

Le profil


VOTRE PROFIL :
  • Vous êtes titulaire d’une formation en comptabilité ou gestion, de niveau BTS à DCG ou équivalent.

  • Vous justifiez d’au moins 4 ans d’expérience en cabinet d’expertise comptable.

  • Vous êtes autonome dans la gestion de vos dossiers et disposez d’une bonne maîtrise technique.

  • Rigoureux(se), organisé(e) et à l’aise dans les échanges, vous appréciez le conseil et la relation client.

  • Vous aimez travailler en équipe et êtes à l’aise avec les outils informatiques et les logiciels comptables, notamment Fulll.


LES AVANTAGES CHEZ NOS CLIENTS :


  • Un portefeuille diversifié permettant de continuer à développer vos compétences.

  • Un accompagnement dans votre montée en compétences grâce à des formations régulières.

  • De réelles perspectives d’évolution au sein d’une structure en développement.

  • Une équipe à taille humaine et un management de proximité.

  • Un environnement de travail favorisant les échanges, l’autonomie et la progression.

LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :


  • Un premier échange avec un consultant ADSEARCH.

  • Un entretien avec notre client afin d’échanger sur votre parcours, vos motivations et votre projet professionnel.

Vous souhaitez rejoindre un cabinet qui combine technicité, diversité des missions et proximité ?
Adressez-nous votre candidature dès aujourd’hui, nous serons ravis d’échanger avec vous.

02 · Monter en compétences

Formations utiles

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