TP Encadrant technique d'insertion (ETI)

Cette action de formation est composée de 3 modules comportant les périodes en centre de formation et entreprise.

Les premiers jours de formation dite phase d'intégration et de sécurisation ont pour objectif de présenter les objectifs de formation et le calendrier de formation comprenant les dates de réalisation des périodes en entreprise. Lors de cette phase le REAC et le RE sont expliqués afin de préciser les différents critères attendus pour la certification finale. En l'espèce un focus est fait sur le dossier professionnel exigé pour tous les titres ainsi que le dossier technique devant être rédigé pour la présentation à l'examen final.

Module 1 CCP1 . Organiser et gérer une activité de production et en encadrer l'équipe dans une structure d'insertion

Contribuer à la relation client d'une structure d'insertion.

Organiser une activité de production en structure d'insertion.

Gérer une activité de production dans une structure d'insertion.

Encadrer une équipe de salariés en insertion.

Période en entreprise 3 semaines

Module 2 CCP 2 Participer à l'accueil, à l'accompagnement socio-professionnel et au suivi des salariés en insertion

Accueillir et mettre en place les conditions favorables à l'intégration de salariés en insertion.

Accompagner et suivre les salariés dans leur parcours d'insertion.

Travailler en équipe et avec les acteurs impliqués dans le parcours d'insertion des salariés.

Période en entreprise 3 semaines

Module 3. CCP 3 Organiser des séances d'apprentissage en lien avec les situations de production d'une structure d'insertion

Préparer les séances d'apprentissage pour favoriser l'acquisition de compétences en situation de production.

Animer des séances d'apprentissage en lien avec les situations de production.

Évaluer les acquis des salariés tout au long du parcours d'insertion.

Période en entreprise 4 semaines.

Chaque CCP fait l'objet d' une évaluation en cours de formation , systématiquement réalisée au regard des attendus du RE laquelle est formalisée dans le livret ECF

À l'issue de la formation :

• Le stagiaire se présente aux épreuves d'évaluation du titre professionnel

Encadrant technique d'insertion (RNCP39794)

• Les compétences sont évaluées selon les modalités prévues par le référentiel du titre professionnel
• La validation peut permettre :

o L'obtention du titre professionnel complet

o Ou la validation partielle de blocs de compétences

Le stagiaire reçoit également :

• Une attestation de formation
• Un relevé de résultats

Le stagiaire est inscrit à la session de certification et les épreuves ont lieu la dernière semaine de formation. La session de certification se déroule dans le centre de formation .Le coût de l'examen est inclus dans les frais pédagogiques.

Cette formation forme de futurs professionnels de l'encadrement et l'accompagnement de personnes éloignées du marché du travail et en parcours d'insertion, au travers d'ateliers individualisés et d'apports théoriques. Les formateurs sont des professionnels, spécialisés dans leur domaine

Par ailleurs, le titre professionnel délivré par le Ministère du Travail, de l'Emploi, de la Formation professionnelle et du Dialogue social est une certification qui permet à son titulaire de justifier du suivi de la formation lui ayant permis d'acquérir certaines compétences et qualifications spécifiques transposables dans le cadre de ses activités professionnelles.

Les principes liés à l'encadrement et l'accompagnement socioprofessionnel de personnes éloignées du marché du travail et en parcours d'insertion sont abordés à travers une pédagogie actionnelle qui place le stagiaire en tant qu'acteur de son apprentissage