Ce que vous saurez faire
À L'ISSUE DE LA FORMATION, LE/LA TITULAIRE DU TITRE SERA CAPABLE DE :
Assurer un soutien administratif structuré à la direction - Organiser et prioriser les activités administratives de la direction dans le respect des délais.
- Produire des documents professionnels clairs, fiables et adaptés aux usages internes et externes.
- Gérer les flux d'informations entrants et sortants en garantissant leur traçabilité et leur confidentialité.
- Utiliser les outils bureautiques et numériques pour optimiser l'organisation administrative.
Gérer l'agenda, les réunions et les déplacements de la direction - Planifier et coordonner l'agenda de la direction en tenant compte des priorités et contraintes.
- Organiser des réunions (logistique, convocations, supports, comptes rendus) dans des délais impartis.
- Préparer et suivre les déplacements professionnels en respectant les procédures internes.
- Anticiper les besoins et aléas liés à la gestion du temps et des événements professionnels.
Contribuer à la communication professionnelle et institutionnelle - Rédiger des écrits professionnels adaptés aux interlocuteurs et aux situations.
- Assurer l'interface entre la direction et les différents interlocuteurs internes et externes.
- Appliquer les règles de communication professionnelle, y compris dans des situations sensibles.
- Utiliser les outils numériques de communication dans le respect de l'image de l'organisation.
Participer au suivi de dossiers et projets transverses - Assurer le suivi administratif de dossiers confiés par la direction.
- Collecter, organiser et mettre à jour des informations nécessaires à la prise de décision.
- Élaborer des tableaux de suivi et indicateurs simples pour rendre compte de l'avancement des dossiers.
- Contribuer à la coordination d'actions impliquant plusieurs services.
Adopter une posture professionnelle d'assistant(e) de direction - Respecter les règles de confidentialité, de discrétion et de déontologie propres à la fonction.
- Gérer son activité de manière autonome en s'adaptant aux priorités de la direction.
- Adapter sa communication écrite et orale aux exigences du rôle d'interface.
- Développer une posture de fiabilité, d'anticipation et de service auprès de la direction.
Le déroulé, étape par étape
Formation en ligne via une plateforme pédagogique, accès 24h/24 & 7j/7
L'APPRENTISSAGE EST ORGANISE DE LA MANIERE SUIVANTE : -Vidéos pédagogiques structurées
- Supports PDF
- Exercices d'application
- Quiz notés obligatoires
- Suivi individualisé de la progression par un mentor expert
Module 1 Maîtrise des écrits professionnels de direction -Rédiger des documents
- Structurer des notes et comptes rendus
- Produire des supports de communication
- Garantir la confidentialité et la qualité rédactionnelle
Module 2 Excel avancé et outils de pilotage -Élaborer des tableaux
- Analyser et exploiter des données
- Automatiser certains suivis administratifs
Module 3 Fondamentaux du management et coordination d'équipe -Comprendre les principes du management
- Faciliter la coordination entre services
- Gérer les situations complexes
Module 4 Participation aux processus de recrutement -Contribuer à l'organisation d'un recrutement
- Participer à la gestion administrative des candidatures
- Préparer les éléments décisionnels
Module 5 Tutorant et accompagnement des collaborateurs -Mettre en place un parcours d'intégration
- Assurer le suivi d'un nouveau collaborateur
- Faciliter la transmission des compétences
Module 6 Législation et environnement juridique de l'entreprise -Comprendre les bases du droit du travail
- Sécuriser les pratiques administratives
- Assurer la conformité réglementaire
Module 7 Notions de comptabilité et gestion budgétaire -Comprendre les bases comptables utiles à la direction
- Participer au suivi budgétaire
- Interpréter des documents financiers simples
Module 8 Anglais professionnel appliqué à la fonction de direction -Communiquer à l'écrit en anglais professionnel
- Accueillir et orienter des interlocuteurs anglophones
- Rédiger des e-mails et documents simples en anglais
ÉVALUATIONS ET PREPARATION A LA CERTIFICATION Le parcours intègre :
- Des quiz notés à chaque étape
- Des évaluations de synthèse basées sur des cas d'entreprise complets
- Des mises en situation professionnelles
- Une préparation aux modalités des épreuves du Titre Professionnel Assistant de Direction
- Un accompagnement à la constitution du dossier professionnel et du Powerpoint
ASSISTANCE TECHNIQUE Une assistance technique est disponible tout au long de la formation (mail et messagerie interne). Les demandes sont traitées sous 48h ouvrées maximum. Une aide à la prise en main de la plateforme et des tutoriels explicatifs sont fournis dès l'entrée en formation.
SUIVI PEDAGOGIQUE PROACTIF Un référent pédagogique suit la progression de chaque apprenant. Des relances sont effectuées en cas d'inactivité. Des points réguliers permettent d'ajuster le rythme et de sécuriser l'atteinte des objectifs professionnels
À la fin de la formation
Cette formation prépare à l'obtention du Titre professionnel d'Assistant de direction, certification reconnue par l'État.
Méthodes pédagogiques :
- Apports théoriques contextualisés
- Travaux pratiques et mises en situation professionnelles
- Simulations d'examen
- Accompagnement individualisé
- Supports numériques et outils métiers simulés
CERTIFICATION :
- Centre d'examen au sein de notre campus OF- CFA AVLIS FORMATION à Paris
- Date d'examen planifiée dans le 6ème mois de formation
- Présentation au Titre professionnel d'Assistant de direction
- Accompagnement à la constitution du dossier professionnel
- Entraînement aux épreuves (mises en situation et entretien avec le jury)
- Remise d'une attestation de fin de formation
En cas de validation partielle, possibilité de conserver les blocs obtenus selon la réglementation en vigueur.
Modalités d'évaluation :
- Évaluations continues tout au long du parcours
- Évaluation finale lors de la session d'examen devant jury habilité
- Débouchés professionnels
Selon l’organisme
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Où se déroule la formation
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Cette formation figure au catalogue Mon Compte Formation : elle est éligible au CPF. Vos droits, cumulés en euros, se consultent et s’utilisent sur le site officiel.
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Texte rédigé par l’organisme de formation. Source : « Moncompteformation – L’offre de formation », Caisse des Dépôts et DGEFP, données ouvertes sous Licence Ouverte 2.0, mise à jour du 08/10/2026. WorkDispo n’est pas affilié à Mon Compte Formation.