Ce que vous saurez faire
À l'issue de la formation, le stagiaire sera capable de :
Analyser une demande de formation et identifier les besoins d'un commanditaire et des futurs apprenants.
Définir les objectifs de formation et concevoir une progression pédagogique adaptée aux compétences visées.
Concevoir des scénarios pédagogiques multimodaux intégrant des méthodes actives, des ressources numériques et des modalités d'évaluation adaptées.
Produire des supports, ressources et outils pédagogiques accessibles, conformes aux exigences réglementaires et aux besoins des apprenants.
Préparer, animer et évaluer des actions de formation en présentiel, à distance ou en modalité hybride.
Adapter son animation aux caractéristiques des publics, favoriser les apprentissages et gérer la dynamique de groupe.
Concevoir, mettre en œuvre et exploiter des outils d'évaluation diagnostique, formative et certificative.
Accompagner les apprenants tout au long de leur parcours de formation, réaliser un positionnement, individualiser les parcours et favoriser leur développement professionnel.
Mettre en œuvre un suivi pédagogique et accompagner les périodes de formation en entreprise.
Appliquer le cadre réglementaire de la formation professionnelle, intégrer les exigences de qualité (Qualiopi), d'accessibilité, d'inclusion et de responsabilité sociétale dans sa pratique.
Réaliser une veille pédagogique, technologique et réglementaire afin d'actualiser ses pratiques professionnelles.
Analyser sa pratique professionnelle dans une démarche d'amélioration continue.
Constituer le dossier professionnel et préparer les épreuves certificatives en vue de l'obtention du Titre Professionnel Formateur Professionnel d'Adultes (RNCP37275).
Le déroulé, étape par étape
Le parcours est organisé en quatre unités de formation correspondant aux blocs de compétences du Titre Professionnel Formateur Professionnel d'Adultes (RNCP37275). Il alterne apports théoriques, ateliers pratiques, mises en situation professionnelles, travaux collaboratifs, évaluations formatives et périodes d'application en entreprise.
Bloc 1 – Concevoir et préparer une action de formation
Analyse d'une demande de formation et identification des besoins.
Définition des objectifs pédagogiques et construction d'une progression pédagogique.
Conception de séquences et de scénarios pédagogiques multimodaux.
Création de supports et de ressources pédagogiques, y compris numériques.
Prise en compte de l'accessibilité et des situations de handicap.
Première période d'application en entreprise
Observation et participation à la conception d'actions de formation.
Mise en pratique des compétences acquises.
Bloc 2 – Animer une formation et évaluer les acquis des apprenants
Préparation et animation de séquences de formation.
Utilisation de méthodes pédagogiques actives et différenciées.
Gestion de groupe et communication pédagogique.
Conception et utilisation d'outils d'évaluation des apprentissages.
Mobilisation d'outils numériques et de modalités pédagogiques innovantes.
Bloc 3 – Accompagner les apprenants en formation
Positionnement des apprenants.
Individualisation des parcours.
Accompagnement pédagogique et suivi des apprentissages.
Accompagnement vers l'insertion et le développement professionnel.
Tutorat et accompagnement à distance.
Bloc 4 – Inscrire sa pratique professionnelle dans une démarche de qualité
Cadre réglementaire de la formation professionnelle.
Démarche qualité, accessibilité et responsabilité sociétale.
Veille pédagogique, technologique et réglementaire.
Analyse des pratiques professionnelles.
Utilisation raisonnée des outils numériques et de l'intelligence artificielle en formation.
Seconde période d'application en entreprise
Animation d'actions de formation et accompagnement des apprenants.
Consolidation des compétences professionnelles en situation réelle.
Préparation à la certification
Constitution du dossier professionnel.
Entraînement aux mises en situation professionnelles.
Préparation aux entretiens avec le jury et aux épreuves certificatives du Titre Professionnel.
À la fin de la formation
l'issue du parcours, les stagiaires sont présentés aux épreuves du Titre Professionnel Formateur Professionnel d'Adultes (RNCP37275), de niveau 5 (Bac+2), délivré par le Ministère chargé de l'Emploi. La certification est obtenue après validation des compétences prévues par le référentiel lors des épreuves certificatives devant un jury habilité. En cas de validation partielle, les blocs de compétences (CCP) acquis restent définitivement acquis, conformément à la réglementation en vigueur. Une attestation de fin de formation est remise à chaque stagiaire ayant suivi le parcours.
Selon l’organisme
Formation en présentiel avec accompagnement individualisé, périodes d'application en entreprise, préparation progressive à la certification RNCP37275 et suivi pédagogique assuré par une formatrice référente.
Où se déroule la formation
Payer avec votre Compte Personnel de Formation
Cette formation figure au catalogue Mon Compte Formation : elle est éligible au CPF. Vos droits, cumulés en euros, se consultent et s’utilisent sur le site officiel.
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Texte rédigé par l’organisme de formation. Source : « Moncompteformation – L’offre de formation », Caisse des Dépôts et DGEFP, données ouvertes sous Licence Ouverte 2.0, mise à jour du 13/10/2026. WorkDispo n’est pas affilié à Mon Compte Formation.
