Ce que vous saurez faire
Le déroulé, étape par étape
Présentation de la formation
- Présentation du bloc de compétences et du réferentiel
- Modalités de certification
- Programme et déroulement de la formation
- Repérage des situations critiques du bloc
C1.Organiser l'activité de son secteur
- Manager par objectifs
- Animer tout type de réunion
- Définir les priorités opérationnelles en cohérence avec les objectifs fixés.
- Planifier les tâches et répartir les moyens disponibles.
- Établir un suivi des délais et des livrables attendus.
- Communiquer clairement les consignes et indicateurs de réussite.
C2.Adapter le fonctionnement de son secteur
- Anticiper les imprévus et ajuster les ressources en conséquence.
- Mettre en place des solutions alternatives face aux dysfonctionnements.
- Maintenir la continuité de service en gérant les priorités.
- Informer et impliquer l'équipe dans les ajustements décidés.
C3.Identifier les besoins en compétences
- Définir les compétences clés nécessaires à l'activité.
- Observer les pratiques professionnelles et analyser les écarts de performance.
- Identifier les forces et axes de progrès de chaque collaborateur.
C4.Préparer l'évolution en compétence
- Optimiser la mission de responsable d'équipe
- Mener des entretiens de progrés
- Proposer des actions de formation et de professionnalisation adaptées.
- Favoriser la polyvalence et le transfert de savoirs au sein du groupe.
- Suivre l'acquisition des compétences et valoriser les progrès réalisés
C5.Piloter au quotidien son équipe
- Fixer des objectifs opérationnels clairs et mesurables.
- Animer les rituels managériaux (réunions, points de suivi, feedbacks).
- Veiller à la motivation, à la cohésion et au climat de travail.
- Contrôler l'avancement des activités et ajuster les moyens si nécessaire.
Préparation du dossier technique
- Technique de communication orale et écrite
- Complétude du dossier technique
À la fin de la formation
Bloc de compétences « Pilotage d'une équipe et des ressources matérielles » du CQPM Responsable d'équipe
Les modalités d'évaluation reposent sur un projet réalisé en milieu professionnel.
Certification validée suivant le réferentiel du bloc de compétencse du CQPM RE et avis de l'entreprise.
Selon l’organisme
Plus d'informations sur le site promeo-formation.fr
Où se déroule la formation
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Cette formation figure au catalogue Mon Compte Formation : elle est éligible au CPF. Vos droits, cumulés en euros, se consultent et s’utilisent sur le site officiel.
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Texte rédigé par l’organisme de formation. Source : « Moncompteformation – L’offre de formation », Caisse des Dépôts et DGEFP, données ouvertes sous Licence Ouverte 2.0, mise à jour du 07/10/2026. WorkDispo n’est pas affilié à Mon Compte Formation.