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Finançable CPF
Risques psychosociaux (RPS) : quelles réactions adopter face aux situations difficiles ?

Coût de la formation
1980.00€
Finançable CPF
Durée totale
Localisation
A distance 100% en ligne
Profils acceptés
Tout public
Certifications
OPQF, Datadock, Qualiopi

Connaissances nécessaires

Aucun prérequis spécifique

Objectifs de la formation

À l'issue de la formation, le participant sera capable de mettre en œuvre les compétences suivantes :

Connaître les caractéristiques d'une situation difficile liée aux RPS (harcèlements, burn-out…)

Détecter et gérer une situation difficile liée aux risques psychosociaux

Elaborer un plan d'actions personnalisé afin d'optimiser sa démarche de prévention

Programme et détails du déroulé de la formation

AVANT LA FORMATION

Entretien téléphonique avec le formateur afin de personnaliser votre formation.

Le programme de formation ci-dessous pourra donc être modifié gratuitement en fonction de vos attentes. 

JOUR 1

Matin

Identification des situations à risque

Les conséquences pour sa structure : savoir anticiper

Les points cruciaux d'une situation difficile liée aux RPS / notion d'état critique

Les différents indicateurs de RPS et les signes avant-coureurs

Les facteurs de risqueAprès-midi

Adapter ses actions à la situation difficile rencontrée

Se servir des dispositifs de prévention et/ou d'accompagnement présents dans sa structure

Comprendre le cadre de ses prérogatives

Cas d'extrême urgence : comment agir ? 

JOUR 2

Matin

Cas d'une crise RPS individuelle : comment gérer ?

Considérer l'action dans le cadre de ses prérogatives

Cas de demande directe ou de signalement

Les étapes d'un entretien

Conduire l'entretien en toute neutralitéAprès-midi

Comment éviter de reproduire les causes ?

Amélioration de sa démarche de prévention des RPS : mettre en place un plan global et créer un groupe de pilotage

Implication des acteurs-clés : encadrement, direction, IRP, médecine du travail, service de sécurité, CSE/CSSCT ou CHSCT

Renforcement des éléments d'évaluation et de suivi

Création de nouvelles actions préventives ou correctives

Communication auprès des équipes 

FIN DE LA FORMATION

Débrief de la formation avec le formateur pour consolider vos connaissances.

Cette formation est finançable par le CPF

Le Compte Personnel de Formation (CPF) est un dispositif français permettant à chaque actif d'acquérir des droits à la formation tout au long de sa vie professionnelle. Ces droits, cumulés en euros, servent à financer des formations certifiantes pour développer ses compétences ou changer de métier.

Je souhaite financer la formation avec le CPF