01 · Objectifs
Ce que vous saurez faire
01Définir un besoin de recrutement et rédiger une fiche de poste.
02Rédiger et diffuser une annonce attractive et légale.
03Trier et présélectionner des candidatures de manière objective.
04Mener un entretien structuré et professionnel.
05Planifier un parcours d'intégration efficace et complet.
02 · Programme
Le déroulé, étape par étape
- 01Module 1Introduction & fondamentaux du recrutement (3h)
- 02Présentation du référentiel RS7332, enjeux du recrutement, cadre légal, rôle du manager recruteur.
- 03Module 2Analyse des besoins & fiche de poste (8h)
- 04Identification du besoin – Définition du poste – Création d'une fiche de poste – Construction d'une grille de critères.
- 05Module 3Rédaction d'annonce & diffusion (6h)
- 06Techniques de rédaction – Inclusion – Non-discrimination – Choix des canaux – Stratégie de diffusion.
- 07Module 4Sélection & présélection des candidatures (6h)
- 08Analyse CV – Lecture critique – Grille de présélection – Étude de cas pratiques.
- 09Module 5Conduite de l'entretien (10h)
- 10Préparation – Questionnement – Posture – Simulation d'entretiens – Comptes rendus.
- 11Module 6Décision & offre d'embauche (3h)
- 12Comparaison des candidats – Décision objective – Offre d'embauche.
- 13Module 7Intégration & Onboarding (6h)
- 14Plan d'intégration – Accueil – Suivi – Inclusion des profils spécifiques – Checklist.
- 15Module 8Projet final & mise en pratique (8h)
- 16Simulation complète : fiche de poste, annonce, entretien, sélection, intégration.
- 17Module 9Évaluation finale (4h)
- 18Cas pratique – Mise en situation – Restitution – Feedback formateur.
03 · Résultats attendus
À la fin de la formation
Recruter et intégrer ses collaborateurs
04 · Points forts
Selon l’organisme
Une formation entièrement opérationnelle et orientée terrain
Les participants repartent avec des outils immédiatement utilisables :
modèles de fiches de poste,
grilles de présélection,
scripts d'entretien,
checklist d'intégration,
modèles d'annonces
05 · Lieu
Où se déroule la formation
En centre
Sessions en présentiel : Val-d’Oise (95).
Val-d’Oise (95)
Payer avec votre Compte Personnel de Formation
Cette formation figure au catalogue Mon Compte Formation : elle est éligible au CPF. Vos droits, cumulés en euros, se consultent et s’utilisent sur le site officiel.
Vérifier mes droits sur moncompteformation.gouv.fr07 · Informations
Organisme, certification, inscription
OrganismeORIENTA CONSULT · SIRET 93401856500010
CertificationRS7332 · Recruter et intégrer ses collaborateurs (RS7332)
InscriptionSur moncompteformation.gouv.fr, depuis la fiche de la formation (bouton « Plus d’informations »)
Texte rédigé par l’organisme de formation. Source : « Moncompteformation – L’offre de formation », Caisse des Dépôts et DGEFP, données ouvertes sous Licence Ouverte 2.0, mise à jour du 09/10/2026. WorkDispo n’est pas affilié à Mon Compte Formation.
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