Ce que vous saurez faire
Cette formation permet aux participants d'apprendre à utiliser Power BI dans un contexte RH concret afin de :
- Consolider des données RH
- Structurer un modèle de données RH
- Créer des indicateurs RH dynamiques
- Concevoir des tableaux de bord interactifs
- Diffuser des rapports RH auprès des managers et de la direction
Le déroulé, étape par étape
Thème 1 : Découvrir Power BI et préparer les données
Comprendre l'environnement Power BI
Découvrir l'environnement Power BI, ses principales licences et ses produits.
Consulter les informations de licence associées à son compte et repérer le volet de mise en forme des visualisations.
Préparer les données avec Power Query
Utiliser Power Query pour comprendre les étapes d'importation et de transformation des données.
Accéder aux requêtes, ajuster leurs paramètres et consulter les étapes appliquées.
Comprendre l'organisation d'un modèle de données : rôle d'un modèle de rapport, importance des colonnes clés et lecture des relations entre tables.
Thème 2 : Construire un modèle de données RH
Connecter et filtrer les données
Connecter Power BI à un fichier Excel.
Repérer les étapes de traitement dans Power Query.
Relier les données
Créer manuellement des relations entre tables ou utiliser la détection automatique.
Comprendre le rôle d'une table de dates dans l'analyse des données dans le temps.
Créer ses premiers calculs avec DAX Découvrir les bases de DAX.
Réaliser une mesure simple avec SUM.
Comprendre l'intérêt des mesures rapides.
Thème 3 : Concevoir et explorer des rapports interactifs
Choisir et mettre en forme les visuels
Naviguer dans un rapport.
Appliquer des filtres et les réinitialiser pour retrouver l'affichage par défaut.
Ajuster les interactions entre visuels pour personnaliser l'analyse.
Lire et approfondir les informations d'un visuel
Identifier les filtres appliqués à un visuel.
Exporter les données qui lui sont associées pour les analyser.
Naviguer dans un rapport et personnaliser son analyse
Choisir les visuels selon l'usage : tables, matrices, courbes et représentations adaptées à la comparaison ou à la répartition.
Mettre en évidence certaines données grâce à la mise en forme conditionnelle.
Thème 4 : Partager et collaborer avec le Service Power BI
Organiser les rapports et les espaces de travail
Comprendre le rôle des espaces de travail dans l'organisation et le partage des rapports et tableaux de bord.
Identifier les fonctionnalités des rapports, tableaux de bord et espaces de travail, et personnaliser les options d'affichage.
Exploiter les rapports publiés
Utiliser les options d'exportation d'un rapport, le mode focus et l'abonnement pour recevoir des notifications lors des mises à jour.
Télécharger un fichier PBIX pour le modifier dans Power BI Desktop.
Utiliser les applications et les fonctions collaboratives
Accéder aux applications proposées dans le Service Power BI avec le bouton « Obtenir une application ».
Ajouter un commentaire à un tableau de bord.
À la fin de la formation
Acquérir les compétences de base pour importer, transformer et modéliser des données dans Power BI, créer des visualisations interactives et générer des tableaux de bord exploitables pour l'aide à la décision.
Résultat attendu à la certification TOSA : niveau Basique
Selon l’organisme
1. Apprendre avec un formateur
2. Favoriser les échanges grâce à un petit groupe 5 stagiaires maximum
3. Appliquer avec des exercices dirigés
Où se déroule la formation
Payer avec votre Compte Personnel de Formation
Cette formation figure au catalogue Mon Compte Formation : elle est éligible au CPF. Vos droits, cumulés en euros, se consultent et s’utilisent sur le site officiel.
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Texte rédigé par l’organisme de formation. Source : « Moncompteformation – L’offre de formation », Caisse des Dépôts et DGEFP, données ouvertes sous Licence Ouverte 2.0, mise à jour du 15/10/2026. WorkDispo n’est pas affilié à Mon Compte Formation.
