Éligible au CPF Certification RS

Parcours Compétences de Base 2.0 – Développement des compétences du référentiel CléA et préparation à la certification 80 heures en présentiel + Passation de la certification CléA Socle (évaluation initiale)

HOMME EN DEVENIROrganisme de formation · Meurthe-et-Moselle (54)
Prix3 150 €
DuréeDurée non précisée
FormatMeurthe-et-Moselle (54)
PublicTout public
CertificationRS7003
01 · Objectifs

Ce que vous saurez faire

À l'issue de la formation, le bénéficiaire sera capable de :

  • renforcer ses compétences fondamentales ;
  • développer son autonomie professionnelle ;
  • communiquer efficacement dans un contexte professionnel ;
  • utiliser les outils numériques indispensables à l'activité professionnelle ;
  • travailler en équipe dans le respect des règles professionnelles ;
  • organiser son activité et atteindre un objectif ;
  • adopter les comportements favorisant la sécurité au travail ;
  • préparer et réussir la certification CléA.
02 · Programme

Le déroulé, étape par étape

Les 7 domaines de compétences du référentiel CléA

Le certificat CléA repose sur un socle de sept domaines de compétences indispensables à l'exercice d'une activité professionnelle. Cette formation permet aux bénéficiaires de développer leurs savoirs fondamentaux, de renforcer leur autonomie et de favoriser leur insertion, leur maintien et leur évolution dans l'emploi.

Domaine 1 – Communiquer en français

Ce domaine vise à améliorer la compréhension et l'expression écrites et orales. Les bénéficiaires apprennent à comprendre des consignes, lire des documents professionnels, identifier les informations essentielles, développer leur vocabulaire, s'exprimer avec clarté, reformuler des informations et rédiger des écrits professionnels tels que des courriels, comptes rendus ou formulaires, tout en consolidant l'orthographe, la grammaire et la syntaxe.

Domaine 2 – Utiliser les règles de base du calcul et du raisonnement mathématique

Les apprenants développent les compétences mathématiques utiles dans la vie professionnelle. Ils réalisent les opérations courantes, calculent des pourcentages, utilisent les fractions, effectuent des conversions, lisent des tableaux et des graphiques et résolvent des situations concrètes grâce à un raisonnement logique adapté.

Domaine 3 – Utiliser les techniques usuelles de l'information et de la communication numérique

Ce domaine permet d'acquérir une autonomie numérique en utilisant un ordinateur, un traitement de texte, Internet et une messagerie professionnelle. Les bénéficiaires apprennent également à organiser leurs documents, réaliser des démarches en ligne et appliquer les règles essentielles de sécurité informatique.

Domaine 4 – Travailler dans le cadre de règles définies d'un travail en équipe

Les participants développent leur capacité à collaborer avec leurs collègues, respecter les consignes, communiquer efficacement, partager les informations utiles et contribuer à l'atteinte des objectifs collectifs dans le respect des règles de fonctionnement de l'entreprise.

Domaine 5 – Travailler en autonomie et réaliser un objectif individuel

La formation renforce l'organisation personnelle, la gestion du temps, la définition des priorités, le respect des délais, l'anticipation des difficultés et la capacité à rendre compte de son activité afin de gagner en autonomie dans son environnement professionnel.

Domaine 6 – Apprendre à apprendre tout au long de la vie

Les bénéficiaires identifient leurs acquis et leurs besoins de développement, découvrent des méthodes d'apprentissage efficaces, recherchent des informations fiables, renforcent leur capacité de mémorisation et construisent leur projet professionnel afin de s'adapter aux évolutions des métiers.

Domaine 7 – Maîtriser les gestes et postures, respecter les règles d'hygiène, de sécurité et environnementales

Ce domaine sensibilise à l'identification des risques professionnels, au respect des règles d'hygiène et de sécurité, à l'adoption de gestes et postures adapté

03 · Résultats attendus

À la fin de la formation

À l'issue du parcours, le bénéficiaire :

  • maîtrise les compétences fondamentales du référentiel CléA ;
  • développe son autonomie professionnelle ;
  • renforce son employabilité ;
  • sécurise son parcours professionnel ;
  • favorise son accès à l'emploi, à une évolution ou à une formation qualifiante ;
  • obtient, après réussite aux évaluations, la Certification CléA – Socle de connaissances et de compétences professionnelles.
04 · Points forts

Selon l’organisme

Parcours individualisé avec positionnement, objectifs personnalisés, suivi pédagogique et préparation à CléA. Accès 12 mois à Formapro Online pour s'entraîner en autonomie grâce à des exercices, évaluations et ressources adaptés.

05 · Lieu

Où se déroule la formation

En centre Sessions en présentiel : Meurthe-et-Moselle (54).
Meurthe-et-Moselle (54)
06 · Financement

Payer avec votre Compte Personnel de Formation

Cette formation figure au catalogue Mon Compte Formation : elle est éligible au CPF. Vos droits, cumulés en euros, se consultent et s’utilisent sur le site officiel.

Vérifier mes droits sur moncompteformation.gouv.fr
07 · Informations

Organisme, certification, inscription

OrganismeHOMME EN DEVENIR · SIRET 51198006200075
CertificationRS7003 · Certification socle de compétences et de connaissances professionnelles (CléA) (RS7003)
InscriptionSur moncompteformation.gouv.fr, depuis la fiche de la formation (bouton « Plus d’informations »)

Texte rédigé par l’organisme de formation. Source : « Moncompteformation – L’offre de formation », Caisse des Dépôts et DGEFP, données ouvertes sous Licence Ouverte 2.0, mise à jour du 06/10/2026. WorkDispo n’est pas affilié à Mon Compte Formation.

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3 150 €Durée non précisée