Ce que vous saurez faire
Mener des négociations avec ses équipes ou ses partenaires d'affaires à l'aide de méthodes de négociation, en anticipant et en dénouant les conflits afin de nouer des relations professionnelles de confiance et de faire entendre ses points de vue
Le déroulé, étape par étape
- 01Modèle de compétences C2C en conduite du changement
- 02Théories de Lewin, Moss, Kanter, Morgan et Kotter
- 03Développement de la démarche instrumentale en conduite du changement
- 04Cartographie des acteurs et des changements, analyse des risques, gestion des résistances, études d'impacts, plans de communication, de formation, d'accompagnement, tableau de bord
- 05Gestion des irritants
- 06Analyse des résistances au changement
- 07Facteurs d'engagement et de désengagement du changement
- 08Facteurs de préoccupations en situation de changement
- 09Présentation et utilisation de l'outil de diagnostic socio organisationnel la marguerite sociologique
- 10Présentation du processus de conduite du changement en mode agile
- 11Mobilisation de la théorie de l'intelligence de situation et du modèle d'intervention "Think&Deliver"
- 12Les trois grandes stratégies de changement : projet, management, spin off
- 13Combinaison des systèmes rationnels, sociaux et politiques des organisations
- 14En fonction du contexte, des parties prenantes et du type de changement, présentation des différentes trajectoires de changement
- 15Théorie des marges de manoeuvre et les cycles d'ateliers participatifs
- 16Modèle de Kotter et ses évolutions
- 17Les modèles de leadership
- 18Modèles de la médiation sociale Modèles et processus de lobbying
- 19Grands indicateurs de la conduite du changement
À la fin de la formation
Mettre en pratique concrètement les compétences visées par la formation
Satisfaire aux différentes évaluations notées pour valider l'acquisition des compétences et donc la certification
La réussite à l'épreuve de validation permet la délivrance d'une certification du/des bloc(s) cité(s) ci-dessus
Selon l’organisme
Un programme dispensé par le corps professoral de l'ESSEC sur le domaine fonctionnel
Formation éligible au CPF et associée au titre RNCP Management et Gestion des Organisations
Mobilisation immédiate des acquis de la formation dans l'entreprise
Où se déroule la formation
Payer avec votre Compte Personnel de Formation
Cette formation figure au catalogue Mon Compte Formation : elle est éligible au CPF. Vos droits, cumulés en euros, se consultent et s’utilisent sur le site officiel.
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Texte rédigé par l’organisme de formation. Source : « Moncompteformation – L’offre de formation », Caisse des Dépôts et DGEFP, données ouvertes sous Licence Ouverte 2.0, mise à jour du 09/10/2026. WorkDispo n’est pas affilié à Mon Compte Formation.