Ce que vous saurez faire
À l'issue de la formation, le participant sera capable de :
- analyser l'environnement et le fonctionnement d'une organisation ;
- mobiliser les méthodes et outils de gestion et de management ;
- organiser et piloter l'activité d'une équipe ou d'un service ;
- manager et accompagner les collaborateurs dans leurs activités ;
- participer à la gestion des ressources humaines ;
- suivre et analyser les indicateurs de performance et contribuer à la prise de décision ;
- conduire et coordonner des projets opérationnels ;
- communiquer efficacement avec les différents interlocuteurs internes et externes ;
- identifier les problématiques rencontrées et proposer des solutions adaptées ;
- contribuer à l'amélioration de la performance et au développement de l'organisation.
Le déroulé, étape par étape
014 pointsFondamentaux de la gestion et du management
- Principes et méthodes de gestion des organisations
- Théories et pratiques du management
- Environnement économique, juridique et organisationnel
- Stratégie et fonctionnement des organisations
025 pointsManagement opérationnel
- Organisation et pilotage de l'activité
- Management des équipes et animation collective
- Communication managériale
- Gestion des conflits et accompagnement du changement
- Motivation et développement des compétences
035 pointsGestion des ressources humaines
- Gestion administrative des ressources humaines
- Gestion des emplois et des compétences
- Recrutement et intégration
- Formation et développement des compétences
- Relations sociales
044 pointsPilotage de la performance
- Élaboration et suivi des indicateurs
- Tableaux de bord et outils d'aide à la décision
- Analyse des résultats et identification des écarts
- Mise en œuvre d'actions correctives et d'amélioration
054 pointsGestion de projet
- Méthodologie de conduite de projet
- Planification et coordination des actions
- Gestion des ressources et des délais
- Suivi des résultats et évaluation des actions
064 pointsCommunication et outils professionnels
- Communication professionnelle écrite et orale
- Techniques de présentation et de négociation
- Outils numériques appliqués à la gestion et au management
- Exploitation et analyse de données
074 pointsMise en pratique professionnelle
- Études de cas et mises en situation
- Analyse de situations professionnelles
- Travaux individuels et collectifs
- Projet professionnel et/ou application en entreprise
À la fin de la formation
À l'issue de la formation, le participant sera capable de mobiliser les outils de gestion et de management, piloter une activité, encadrer une équipe, conduire des projets, analyser la performance et contribuer à la prise de décision au sein d'une organisation.
Selon l’organisme
Formation professionnalisante alliant gestion et management opérationnel. Développez vos compétences en management d'équipe, pilotage de la performance, grâce à une approche concrète, adaptée aux besoins des entreprises
Où se déroule la formation
Payer avec votre Compte Personnel de Formation
Cette formation figure au catalogue Mon Compte Formation : elle est éligible au CPF. Vos droits, cumulés en euros, se consultent et s’utilisent sur le site officiel.
Vérifier mes droits sur moncompteformation.gouv.frOrganisme, certification, inscription
Texte rédigé par l’organisme de formation. Source : « Moncompteformation – L’offre de formation », Caisse des Dépôts et DGEFP, données ouvertes sous Licence Ouverte 2.0, mise à jour du 14/10/2026. WorkDispo n’est pas affilié à Mon Compte Formation.
