Ce que vous saurez faire
La certification apporte aux apprenants les compétences complémentaires pour mettre en place des ateliers coopératifs en utilisant la méthodologie LSP et les animer. Ils pourront acquérir la posture de facilitateur animateur en intégrant les techniques de conception et d'animation d'ateliers coopératifs, afin de faire grandir les équipes et de les accompagner dans les transformations selon un mode de travail collaboratif appliquant la co-construction.
Compétences visées :
Concevoir des ateliers coopératifs :
- Analyser les attentes avec le commanditaire et les parties prenantes, à partir du contexte et des besoins exprimés ou latents de l'organisation, des équipes, des personnes.
- Identifier et constituer la typologie de(s) groupe(s) de l'atelier coopératif dans leur diversité et les spécificités propres à chaque membre.
- Gérer les ressources et conditions nécessaires à la mise en œuvre de l'atelier coopératif.
- Elaborer et co-construire le cahier des charges et la feuille de route de l'atelier coopératif basé sur un dispositif hybride permettant d'apprendre à apprendre dans le cadre d'une communauté apprenante.
Animer des ateliers coopératifs :
- Animer la co-construction d'idées nouvelles d'un atelier coopératif avec la méthodologie LEGO® SERIOUS PLAY® dans un climat de confiance et d'engagement propice à l'apprentissage
- Développer une stratégie d'organisation ou d'équipe apprenante basée sur la méthode LSP comme langage commun.
- Piloter la mise en dynamique d'un écosystème apprenant.
- Gérer, en temps réel, tant dans l'organisation en amont que pendant l'animation, les échanges et les interactions dans la diversité des métiers, points de vue, profils...
- Réaliser le bilan de l'atelier avec la méthode LSP par le groupe.
Le déroulé, étape par étape
Concevoir des ateliers coopératifs : - S'approprier les fondamentaux du processus cœur de facilitation et les 7 techniques d'application, les règles du jeu et les styles de facilitation, les sous-jacents scientifiques de la méthodologie LEGO® SERIOUS PLAY® tels que "Penser avec les mains", le Flow et l'intelligence collective, les 3 types d'imagination, l'approche systémique et la stratégie en émergence
- Analyser les enjeux, les besoins et les parties prenantes à partir des éléments de PORTER, PESTEL, chaîne de valeur en lien avec une demande de commanditaire en s'appuyant sur la technique d'interview 3D et de questionnement ouvert pour l'entretien de cadrage
- Identifier l'ensemble des ressources nécessaires (humaines, matérielles, budgétaires, planning, durée) et constituer des groupes équilibrés intégrant les critères de diversité, d'écoresponsabilité et d'inclusion (métiers, niveaux, handicap.)
- Elaborer le cahier des charges et la feuille de route d'un atelier LEGO® SERIOUS PLAY® et définir les objectifs intermédiaires adaptés à l'objectif visé en anticipant les aléas Animer des ateliers coopératifs : - Animer et conduire les séquences de co-construction d'un atelier coopératif en configurant l'espace et en posant un cadre structuré et bienveillant dès le démarrage jusqu'à la clôture de l'atelier en adaptant son style d'animation selon les objectifs intermédiaires et la finalité visée
- Développer une Stratégie d'Organisation et d'Equipe à partir d'une problématique réelle en s'appuyant sur les 7 techniques d'application LEGO® SERIOUS PLAY®
- Piloter la mise en dynamique d'un écosystème par l'expérimentation de scénarios successifs pour faire émerger des solutions innovantes
- Gérer la dynamique de groupe lors de l'animation de l'atelier en fonction de la typologie et des comportements des participants, et adapter son animation en temps réel
- Réaliser le bilan de l'atelier et formaliser les livrables.
À la fin de la formation
A l'issu de la formation, le stagiaire reçoit une attestation de présence sous réserve de son assiduité.
AVEA Partners convoque le stagiaire aux épreuves de l'examen de la certification RS5783 Concevoir et animer des ateliers coopératifs avec la méthodologie LEGO® SERIOUS PLAY® . La certification est délivrée au candidat ayant satisfait aux modalités d'évaluation prévues par le référentiel de certification.
Modalités de l'examen : passation de l'examen devant un jury de professionnels ayant au moins 5 ans d'expérience professionnelle et 3 ans d'expérience en facilitation d'ateliers : mise en situation professionnelle simulée devant le jury et rédaction d'un rapport de facilitation individuel sur un projet de conception et d'animation d'un atelier coopératif avec la méthodologie LEGO® SERIOUS PLAY®.
Pas de certification par reconnaissance des acquis
Selon l’organisme
- Apprentissage par l'expérience avec mises en situations de cas réels sur la réalité professionnelle des apprenants et adaptés à leurs problématiques
- Suivi post-formation, avec accès aux ressources d'une communauté francophone et internationale
Où se déroule la formation
Payer avec votre Compte Personnel de Formation
Cette formation figure au catalogue Mon Compte Formation : elle est éligible au CPF. Vos droits, cumulés en euros, se consultent et s’utilisent sur le site officiel.
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Texte rédigé par l’organisme de formation. Source : « Moncompteformation – L’offre de formation », Caisse des Dépôts et DGEFP, données ouvertes sous Licence Ouverte 2.0, mise à jour du 09/10/2026. WorkDispo n’est pas affilié à Mon Compte Formation.