Ce que vous saurez faire
Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle :
- Évaluer les événements particuliers liés au temps de travail
- Gérer les informations juridiques et sociales lors du départ
- Contrôler les données issues du traitement de la paie
Le déroulé, étape par étape
- 01La gestion du temps de travail
- 02La gestion des congés
- 03La gestion des absences
- 04Logiciel EBP Paie
- 05La clôture de l'exercice social
- 06Les règles et règlements
- 07La conclusion de la période de travail
- 08La communication professionnelle
- 09Les contrats et paies spécifiques
- 10Les fins de contrat : démission, fin de CDD, licenciement, départ et mise à la retraite
- 11Les écritures de la paie
- 12Les déclarations de charges sociales
- 13Les tableaux de bord et statistiques
- 14La taxe sur les salaires
À la fin de la formation
À l'issue du parcours de formation, le candidat est évalué par un jury composé de professionnels sur la base des éléments suivants :
- Une épreuve de synthèse basée sur une mise en situation professionnelle : étude de cas d'une durée de 2 heures ;
- Un entretien technique d'une durée de 15 minutes ;
- Un dossier professionnel (DP) ;
- Les résultats des évaluations réalisées tout au long du parcours de formation.
Validation :Obtention du CCP2 du Titre professionnel niveau 5 Gestionnaire de Paie, niveau 5 (Bac +2).
Selon l’organisme
Accompagnement personnalisé
Formateurs experimentés
Où se déroule la formation
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Cette formation figure au catalogue Mon Compte Formation : elle est éligible au CPF. Vos droits, cumulés en euros, se consultent et s’utilisent sur le site officiel.
Vérifier mes droits sur moncompteformation.gouv.frOrganisme, certification, inscription
Texte rédigé par l’organisme de formation. Source : « Moncompteformation – L’offre de formation », Caisse des Dépôts et DGEFP, données ouvertes sous Licence Ouverte 2.0, mise à jour du 09/10/2026. WorkDispo n’est pas affilié à Mon Compte Formation.
