Ce que vous saurez faire
Fournir les outils nécessaires à la compréhension des enseignements professionnels utilisant des
savoir- faire mathématiques.
Contribuer au développement de la formation scientifique du technicien supérieur
Fonctions d'une variable réelle
Calcul différentiel et intégral
Notions sur les fonctions numériques à deux variables
Suites arithmétiques et géométriques
Séries statistiques à une variable
Séries statistiques à deux variables
Probabilités sur les ensembles finis
Variables aléatoires à valeurs réelles
Loi binomiale, loi normale
60II-. CHAMP D'ACTIVITÉ
II-1Définition du métier
La mission globale du titulaire du BTS CG consiste à prendre en charge les activités comptables et de gestion
de l'organisation à laquelle il appartient, ou pour le compte de laquelle il agit au titre d'un prestataire
extérieur. Les activités comptables et de gestion concernées rassemblent essentiellement :
l'enregistrement comptable d'opérations notamment commerciales et leur contrôle,
l'établissement et la vérification des opérations liées aux travaux de fin d'exercice et des documents
financiers,
l'examen, le contrôle des comptes et leur validation,
les activités administratives et comptables de gestion du personnel, liées à l'élaboration de la paie,
la réalisation des travaux fiscaux
l'établissement de déclarations auprès des administrations,
les activités d'analyse de la performance des organisations (calculs et analyse des coûts, gestion de
trésorerie, analyse financière),
la préparation de la prise de décision par la production d'une information fiable et organisée,
l'archivage, le classement des documents.
Le titulaire du diplôme exerce sa mission au titre d'un « prestataire » pouvant être interne ou externe à
l'organisation « cliente ». Ces activités répondent à la fois à la nécessité de respecter des obligations
auxquelles les organisations sont soumises et à leur besoin d'efficience. Elles participent directement ou
indirectement à la production de valeur. Elles nécessitent toutes des capacités à utiliser les ressources
offertes par un environnement numérique (progiciel de gestion intégré éventuellement complété par des
logiciels spécifiques, logiciels bureautiques avec tableur, accès au réseau…).
Le déroulé, étape par étape
UNITÉS DU DOMAINE PROFESSIONNEL
Les activités réalisées s'inscrivent dans un ensemble de processus.
PROCESSUS 1 – GESTION COMPTABLE DES OPERATIONS COMMERCIALES
Participer à la définition et à la mise en œuvre du système d'information comptable
Etablir et contrôler les documents commerciaux
Enregistrer et archiver les documents commerciaux
Justifier et assurer le suivi des comptes clients, fournisseurs, achats, ventes et stocks
Analyser les informations commerciales résultant des traitements comptables
PROCESSUS 2 – GESTION DES RELATIONS AVEC LE SALARIÉ ET LES ORGANISMES SOCIAUX
Assurer la veille juridique nécessaire à l'application des obligations sociales
Participer à la gestion du personnel
Appliquer le cadre réglementaire et contractuel à la détermination de la rémunération du personnel et des
charges sociales
Gérer les relations avec les organismes sociaux
PROCESSUS 3 – GESTION FISCALE ET RELATIONS AVEC L'ADMINISTRATION DES IMPÔTS
Assurer la veille juridique nécessaire à l'application des obligations fiscales
Identifier le champ d'application des impôts concernant l'entreprise et ses opérations
Mettre en place ou repérer l'échéancier des travaux fiscaux
Réaliser et contrôler les travaux fiscaux
Participer à l'évaluation d'options fiscales
PROCESSUS 4 – PRODUCTION ET ANALYSE DE L'INFORMATION FINANCIÈRE
Assurer la veille nécessaire au traitement des obligations comptables
Réaliser les travaux de fin de période
Produire les comptes annuels et situations intermédiaires
Participer à des opérations de consolidation
Etablir et analyser l'information financière
PROCESSUS 5 – GESTION DES IMMOBILISATIONS ET DES INVESTISSEMENTS
Collecter les informations nécessaires à la gestion des investissements
Participer au choix des investissements
Assurer le suivi comptable des immobilisations
PROCESSUS 6 – GESTION DE LA TRÉSORERIE ET DU FINANCEMENT
Suivre et optimiser la trésorerie ; financer l'exploitation
Participer à la détermination de besoins de financement particuliers liés aux situations de création, de
croissance, de défaillanceParticiper aux choix des modes de financement particuliers et assurer le suivi du mode de financement retenu
PROCESSUS 7 – DÉTERMINATION ET ANALYSE DES COÛTS
Participer à la définition du système de calcul des coûts et son adaptation
Mettre en œuvre différents modèles de calcul de coût
Analyser les coûts pour l'aide à la décision
PROCESSUS 8 – PRÉVISION ET GESTION BUDGÉTAIRE
Participer à la prévision des ventes
Participer à l'élaboration de coûts préétablis
Participer à l'établissement des budgets
PROCESSUS 9 – MESURE ET ANALYSE DE LA PERFORMANCE
Participer au processus de pilotage de la performance
Participer au contrôle budgétaire
Participer à l'élaboration du tableau de bord
PROCESSUS 10 – ORGANISATION DU SYSTÈME D'INFORMATION COMPTABLE ET DE GESTIONParticiper à la conception et à l'évolution du système d'information comptable et de gestionParticiper à la mise en en œuvre du système informatique de gestion et de communication
À la fin de la formation
Obtention du BTS Comptabilité Gestion
A l'issue de la formation , la personne sera capable de prendre en charge les activités comptables, de la paie et de la gestion de l'entreprise
Selon l’organisme
Equipe pédagogique du Lycée Paul Duez de Cambrai, enseignants compétents dans le domaine la comptabilité
Où se déroule la formation
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Cette formation figure au catalogue Mon Compte Formation : elle est éligible au CPF. Vos droits, cumulés en euros, se consultent et s’utilisent sur le site officiel.
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Texte rédigé par l’organisme de formation. Source : « Moncompteformation – L’offre de formation », Caisse des Dépôts et DGEFP, données ouvertes sous Licence Ouverte 2.0, mise à jour du 06/10/2026. WorkDispo n’est pas affilié à Mon Compte Formation.