Éligible au CPF Titre RNCP · niveau 6

BLOC 2 - Manager et gérer les ressources humaines d'une unité d'intervention sociale

INSTITUT DE TRAVAIL SOCIAL ET DE RECHERCHE SOCIALEOrganisme de formation · Seine-Saint-Denis (93)
Prix2 102 €
Durée206 h
FormatSeine-Saint-Denis (93)
PublicTout public
CertificationRNCP36836
01 · Objectifs

Ce que vous saurez faire

Animer une équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle.

Coordonner l'organisation du travail d'équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle dans une approche inclusive

Mettre en œuvre les obligations réglementaires

Assurer le suivi de la gestion des ressources humaines d'une unité d'intervention sociale

Développer les compétences individuelles et les pratiques collectives

Appliquer les procédures de recrutement

Communiquer dans le cadre du management et de la gestion des ressources humaines d'une unité d'intervention sociale

02 · Programme

Le déroulé, étape par étape

  1. 01Management :
  2. 02Management d'équipe pluridisciplinaire et pluriprofessionnelle
  3. 03Evolution des organisations de travail et des modèles d'organisation contemporains
  4. 04Pratiques et Usages du numérique en travail Social
  5. 05Les modes d'intervention sociale et la place de l'expérimentation et de l'innovation
  6. 06La gestion des conflits au travail
  7. 07Préparation épreuve orale Gestion des Ressources Humaines :
  8. 08Droit Social et Droit du travail
  9. 09Droit et spécificités des fonctions publiques
  10. 10Les conventions collectives du secteur médico-social et social
  11. 11La gestion de carrière, la gestion des emplois et des parcours professionnels
  12. 12La règlementation en matière de santé et de sécurité au travail et de qualité de vie au travail
  13. 13Lutte contre les discriminations
  14. 14L'ergonomie des situations de travail
  15. 15Les risques psycho-sociaux et les différents risques professionnels
  16. 16Le milieu de travail inclusif
  17. 17Réflexion sur les pratiques de Cadre
  18. 18+ 1 stage de 105h.
03 · Résultats attendus

À la fin de la formation

Ce bloc de formation vise à permettre aux stagiaires d'acquérir les outils nécessaires au management d'équipes pluriprofessionnelles, ainsi qu'à la gestion des ressources humaines dans le respect des obligations règlementaires en vigueur.

04 · Points forts

Selon l’organisme

Des intervenants expérimentés combinant approches théoriques et expériences dans le milieu professionnel, une formation en co-construction, partage de savoirs et d'expériences entre les stagiaires et les intervenants, une préparation formative à l'épreuve

05 · Lieu

Où se déroule la formation

En centre Sessions en présentiel : Seine-Saint-Denis (93).
Seine-Saint-Denis (93)
06 · Financement

Payer avec votre Compte Personnel de Formation

Cette formation figure au catalogue Mon Compte Formation : elle est éligible au CPF. Vos droits, cumulés en euros, se consultent et s’utilisent sur le site officiel.

Vérifier mes droits sur moncompteformation.gouv.fr
07 · Informations

Organisme, certification, inscription

OrganismeINSTITUT DE TRAVAIL SOCIAL ET DE RECHERCHE SOCIALE · SIRET 78540651300024
CertificationRNCP36836 · CA Certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsable d'unité d'intervention sociale (CAFERUIS) (RNCP36836)
Niveau de sortieBac + 3 ou 4 (niveau 6)
InscriptionSur moncompteformation.gouv.fr, depuis la fiche de la formation (bouton « Plus d’informations »)

Texte rédigé par l’organisme de formation. Source : « Moncompteformation – L’offre de formation », Caisse des Dépôts et DGEFP, données ouvertes sous Licence Ouverte 2.0, mise à jour du 08/10/2026. WorkDispo n’est pas affilié à Mon Compte Formation.

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